راهی برای سودآوری طولانی مدت

مقایسه سرمایه‌گذاری کوتاه مدت و بلند مدت

حساسیت انتخاب مسیر درست برای سرمایه‌گذاری بسیار بالا است. برای این‌که برنامه خود را در مسیر سرمایه‌گذاری بدانید٬ یکی از تصمیم‌های مهمی که باید بگیرید انتخاب بازه زمانی سرمایه‌گذاری است. موفقیت یا شکست شما در این مسیر به عوامل بسیاری بستگی دارد؛ اما اگر از ابتدا پا در مسیر اشتباهی گذاشته باشید٬ ممکن است به سختی بتوانید از پس جبران ضررهای یک انتخاب اشتباه بربیایید.
در حالت ایده‌آل یک سرمایه‌گذار باید روشی را انتخاب کند که با ویژگی‌های شخصی و اهداف او همراستا است. اما این انتخاب ساده‌ای نیست چرا که افراد همیشه به دنبال یافتن بهترین راه برای سرمایه‌گذاری هستند. در ابتدای مسیر سرمایه‌گذاری است که باید از خود بپرسید آیا یک مسیر کوتاه‌ مدت برای شما مناسب است؟ یا باید پول خود را در بازه زمانی طولانی‌تری به سرمایه‌گذاری اختصاص دهید؟ اگر این سوالات ذهن شما را هم درگیر کرده است٬ در ادامه این مقاله قصد داریم تا سرمایه‌گذاری‌های کوتاه مدت و بلند مدت را با یکدیگر مقایسه کنیم و مزایای آن‌ها در مقابل یکدیگر ببینیم.

تفاوت بین سرمایه‌گذاری کوتاه مدت و سرمایه‌گذاری بلند مدت

برای بیان تفاوت‌های بین این دو روش شاید بهتر باشد منظورمان از کوتاه مدت و بلند مدت را بیان کنیم. زمانی که داریم در مورد یک سرمایه‌گذاری کوتاه مدت صحبت می‌کنیم بیشتر به فرایندی اشاره داریم که فعالیت در بازار سرمایه و کسب سود و درآمد در بازه زمانی یک سال و یا کمتر صورت گرفته است.
هر کدام از این روش‌ها بسته به این که اهداف شما چیست و خصوصیات فردی شما مناسب کدام روش است٬ می‌تواند روشی مناسب برای سرمایه‌گذاری باشد.

چه زمانی انتخاب سرمایه‌گذاری بلندمدت بر سرمایه‌گذاری کوتاه مدت ارجحیت دارد؟

سرمایه‌گذاری بلند مدت دسته‌ای از فعالیت‌های شما در بازارهای مالی یا بازار سرمایه است که می‌دانید آن‌ها را زمان طولانی‌تری نگه می‌دارید. این سرمایه‌گذاری‌ها بیشتر در دسته سهام٬ املاک و مستغلات هستند که شما قصد دارید برای مدتی آن‌ها را نگه دارید. این دسته از دارایی‌ها فرصت رشدی در سبد سرمایه شما فراهم می‌کنند اما باید بدانید برای مدت زمان قابل توجهی به پول دسترسی نخواهید داشت.
موقعیت‌هایی وجود دارند که استفاده از سرمایه‌گذاری های بلندمدت به جای سرمایه‌گذاری‌های کوتاه مدت منطقی‌تر است. برای مثال:

• تا دوران بازنشستگی‌تان بیش از ۲۰ سال فاصله دارید:

اگر سال‌های ابتدایی کار کردنتان را می‌گذرانید و تا بازنشستگی بیش از دو دهه فاصله دارید٬ سرمایه‌گذاری‌های بلندمدت برای شما انتخاب بهتری است. چرا که سرمایه‌گذاری‌های بلندمدت مانند سهام٬ برای رسیدن به رشد بالقوه خود نیازمند زمان هستند. پس دارایی مناسبی برای تولید ثروت در طول سال‌های زیاد محسوب می‌شوند.
چه بسا زمانی که جوان‌تر هستید زمان بیشتری برای اشتباه کردن دارید٬ در عین حال زمان بیشتری برای بهبود اشتباهاتتان نیز پیش روی شماست. اختصاص پولتان به سهام و سرمایه‌گذاری در آن به شما کمک می‌کند تا با گذشت زمان برای خودتان ثروت بسازید. حتی با چیدن ترکیب‌های مختلف از سهام می‌توانید شانس خود را تغییر دهید.

• نیاز به یک برنامه هفت تا ده ساله برای آینده‌تان دارید:

اگر زمان‌بندی‌های خود را با دقت بررسی کنید٬‌ و برنامه‌ریزی دقیقی داشته باشید٬ می‌توانید سبدی با ریسک‌های کم و متوسط از سهام برای خودتان تنظیم کنید. در مورد قبلی هم اشاره کردیم٬ اگر پولی در دست دارید که برای مدت زمان طولانی به آن نیاز ندارید می‌توانید به راحتی به گزینه‌های بلند مدت فکر کنید.

• تصمیم دارید اثر تخریبی تورم بر پول‌تان را حداقل کنید.

با افزایش تورم٬ روز به روز قیمت‌ها افزایش می‌یابند و شما روز به روز قدرت خرید را از دست می‌دهید. اثر تخریبی تورم بر دارایی‌های شما در گذر زمان کاملا مشهود است. تصور کنید که ده سال پیش با ده هزار تومان چه چیزهایی می‌توانستید بخرید و الان با ده هزار تومان چه چیزهایی؟ این تاثیرات تورم باعث می‌شود افراد سعی کنند تا از دارایی‌ها و پول خود محافظت کنند. از معمول‌ترین‌ راهکارهایی که به شما کمک می‌کند تا در مقابل اثرات مخرب تورم مقاومت کنید٬‌سرمایه‌گذاری است. از آن‌جایی که سرمایه‌گذاری‌های بلندمدت٬ مانند خرید سهام یا املاک٬ اغلب نسبت به بقیه دارایی‌ها در طول زمان بازدهی بهتر را ارائه می‌دهند و به شما کمک می‌کنند که قدرت خرید خود با افزایش تورم حفظ کنید.

چه زمانی انتخاب سرمایه‌گذاری کوتاه‌مدت بر سرمایه‌گذاری بلندمدت ارجحیت دارد؟

سرمایه‌گذاری‌های کوتاه مدت از طرفی به گونه‌ای هستند که شما را در بازه‌های زمانی کوتاه‌تری به اهداف مالی‌تان می‌رسانند. ممکن است در زمان کوتاهی نیاز به پول داشته باشید و فرصتی برای تنظیم یک پورتفولیوی مفصل نداشته باشید٬ اینجاست که سرمایه‌گذاری‌‌های کوتاه مدت می‌تواند به شما کمک کند.
سرمایه‌گذاری کوتاه مدت می‌تواند شامل انواع مختلفی از دارایی مانند اوراق قرضه٬ خرید ارز و از این دست راهکارها باشد. سناریوهایی وجود دارد که در آن رویکرد کوتاه مدت سرمایه‌گذاری منطقی تر به نظر می‌رسد. برای مثال:

• می‌دانید که به زودی به پول نیاز خواهید داشت:

وقتی برای اهداف کوتاه مدت پس‌انداز می‌کنید٬ مثلا در حال پس‌انداز برای پول رهن منزل هستید٬ سرمایه‌گذاری کوتاه مدت منطقی‌تر به نظر می‌رسد. برای مثال برخی از حساب‌های سپرده می‌توانند نرخ بازدهی معینی (هرچند متوسط) به شما ارائه کنند و در کنار آن می‌توانید پول خود را هر زمان که لازم داشتید٬ برداشت کنید.
این مدل از سرمایه‌گذاری به طور کلی ریسک کمتری دارد. به راحتی می‌توانید پولتان را در یک صندوق سرمایه‌گذاری مشترک٬ بازار ارز و یا به صورت اوراق بهادار برای یک هدف کوتاه‌مدت سرمایه‌گذاری کنید؛ بدون این ‌که ترس از ضرر و یا از دست دادن پولتان را داشته باشید. هر زمان هم به پولتان نیاز داشتید می‌توانید به راحتی به آن دسترسی داشته باشید.
افراد زمانی این روش را انتخاب می‌کنند که بخواهند به پولی که سرمایه‌گذاری کرده‌اند دسترسی داشته باشند. اگر با مفهوم نقدشوندگی آشنا باشید٬ درک می‌کنید که در این حالت هر چه یک راهکار سرمایه‌گذاری نقدشوندگی بهتری داشته باشد٬ انتخاب مطلوب‌تری به حساب می‌آید.

• نیاز به یک منبع درآمد با بازدهی منظم دارید:

سرمایه‌گذاری‌های کوتاه مدت اغلب با درآمد پایدار همراه اند. بنابراین اگر احساس می‌کنید که نیاز به یک منبع منظم درآمدی دارید٬ تغییر چینش سبد سرمایه‌گذاری‌تان به سمت سرمایه‌گذاری‌های کوتاه مدت (برای مثال اوراق قرضه) می‌تواند انتخاب مناسبی باشد.
البته باید بدانید منابعی مانند اوراق قرضه که درآمد منظم به شما می‌دهند به صورت مادام آلعمر قابل استفاده نیستند و ممکن است تضمینی برای رشد آن‌ها وجود نداشته باشد.

با توجه به ویژگی‌هایی که بررسی کردیم و مثال‌هایی که به آن اشاره شد٬ می‌توانید برای آینده مالی خود تصمیم‌گیری کنید. در مسیر انتخاب روش سرمایه‌گذاری و فرایندهای سرمایه‌گذاری٬ نزدیک به عنوان یک مشاور هوشمند در کنار شما است. به کمک اپلیکیشن نزدیک می توانید به سرعت و سادگی مسیر سرمایه‌گذاری را طی کنید و در راستای اهدافتان گام بردارید.

استراتژی های بهبود سودآوری در حرفه پوشاک

هر بحثی در حرفه پوشاک نهایتاً به این حقیقت ختم می شود که چگونه باید علاوه بر سرپا ماندن در یک بازار کاملاً رقابتی همچنان به پیشرفت خود نیز ادامه داد، به گونه ای که به مرحله ای رسید که شما مشتری را انتخاب کنید نه مشتری شما را. بسیاری از تولید کنندگان در هند و سایر نقاط جهان به مدد اعمال سهمیه بندی بر تولیدات چینی تا سال 2008 توانستند نفسی تازه کنند، اما اکنون تولید کنندگان پوشاک باید میدان دید خود را گسترش دهند تا بتوانند یک تجارت پایدار واقعی ایجاد نمایند. در این مقاله چند استراتژی بلند مدت و کوتاه مدت را معرفی کرده ایم که می توانید از آنها استفاده کنید. این ده استراتژی به شما کمک می کنند تا در گردونه رقابت باقی بمانید. ممکن است برخی از این استراتژی ها ساده به نظر بیایند، اما اجرای آنها نیازمند تلاش دقیق و برنامه ریزی مستمر است.

10 استراتژی مهم برای بهبود سودآوری در صنعت پوشاک‌

• گسترش پرتفوی (سبد) محصولات
• یکپارچگی عمودی کسب و کار
• بهبود روند خدمت رسانی کامل و سر وقت(OTIF)
• پاسخ به چالش ها و ورود به بازار داخلی
• اصلاح محیط کار به منظور رشد درآمد
• راه اندازی بخش برنامه ریزی یا تقویت بخش موجود
• به حداقل رساندن زمان تغییر سبک
• تشکیل یک تیم ناب با رویکرد فعالانه
• استفاده از لیست کنترل به عنوان ابزاری موثر
• حذف اضافه کاری بیش از حد

پنج نکته اول جز استراتژی های میان مدت تا بلند مدت قرار می گیرند که می توانند در یک بازه زمانی یک تا دو ساله اجرایی شوند.

1- گسترش پرتفوی (سبد) محصولات

شرکت هایی که از قبل در زمینه تولید برخی از دسته های محصولی فعالیت کرده اند، باید به سمت تولید محصولات پیچیده تر حرکت کنند. شرکت هایی که در حوزه پیراهن و شلوارهای کژوال فعالیت می کنند بسیار زیاد هستند؛ اما تعداد کمی از شرکت ها به سمت تولید محصولاتی مانند پیراهن های رسمی اعلاء، شلوارهای رسمی، لباس های زیر زنانه، کت و شلوار و غیره رفته اند. تولید اقلام پایه برای شرکت هایی که در این زمینه تازه کار هستند منطقی است، اما شرکت های موجود باید به سمت تولید محصولات با ارزش حرکت نمایند و با ارائه پیشنهادات قیمتی و خدماتی با ارزش و وسوسه برانگیز، جایگزین پایگاه های تولیدی پر هزینه در اروپا و آمریکا شوند. شرکت ها برای اینکه بتوانند به این مهم دست پیدا کنند، باید یا اقدام به تاسیس کارخانه های تخصصی جداگانه کنند، و یا بخش ها و تیم هایی تخصصی را در داخل کارخانه جدا کنند به گونه ای که تمام فرآیندهای برش، دوخت و پرداخت در این بخش ها به صورت تخصصی بر روی محصولات جدید انجام گیرند.

2- یکپارچگی عمودی کسب و کار

داشتن یک برنامه یکپارچه رو به جلو یا رو به عقب برای روندهای خارجی فعلی کسب و کار به منظور حرکت به سمت سطوح بالاتر کاری ضروری است. یکپارچگی روند کاری دو مزیت دارد؛ مزیت اول هزینه و مزیت دوم زمان انتظار است. شرکت های بزرگ تولید کننده پوشاک باید بر روی فرآیندهایی مانند پردازش و بافت محصول سرمایه گذاری کنند؛ در حالیکه شرکت های بزرگ نساجی به جای تکیه بر صادرات صرف پارچه و نخ باید سریعاً وارد مقوله صادرات پوشاک با ارزش افزوده شوند. شرکت های متوسط می توانند با عقد قراردادهای رسمی، پیش خرید محصولات یا سرمایه گذاری از طریق برداشت سهم سهام خود به ادغام در مراکز فرآیندی یا مراکز بافت / تولید و تبدیل توجه نمایند. شرکت های کوچک تر می توانند از وجوهی که از این طریق به دست می آید برای تامین سرمایه در گردش و یا ارتقاء سطح تکنولوژیکی کسب و کار خود استفاده کنند. از نمونه های کلاسیک شرکت های یکپارچه عمودی می توان به شرکت های Li & Fung و Esquel اشاره کرد.

3- بهبود روند خدمت رسانی کامل و سر وقت (OTIF)

جلب اعتماد مشتریان تنها با پاسخگویی به موقع به ایمیل های آنها شدنی نیست. تنها در صورتی می توان اعتماد خریداران را جلب کرد که خریدار مجبور نباشد زمان زیادی را صرف پیگیری روند سفارش خود کند؛ از آن خود کردن خریداران تنها با تحویل به موقع و کامل سفارش (OTIF) امکان پذیر است. تولید یا زیر ساخت قابل بازسازی است، اما کپی کردن ارائه خدمات عالی بسیار دشوار است. اگر شرکت ها با تمام وجود خود را وقف این امر نمایند، حقیقتاً خواهند توانست خود را از دیگران متمایز کنند. اگر خریدار امکان دسترسی آنلاین به وضعیت سفارش خود را ندارد؛ در این صورت لازم است که تمام اطلاعات مرتبط با سفارش او را به صورت مرتب به روز کنید، حتی اگر خود چنین درخواستی نداشته باشد. نباید به دنبال سورپرایز کردن آنها در لحظه آخر بود. شرکت ها باید معیاری برای خود قرار دهند و به خود اعتماد داشته باشند که می توانند سفارشات را به صورت 100% کامل و به موقع تحویل دهند. شرکت های تولید پوشاک علاوه بر تحویل سفارش باید بسته خدماتی نیز به خریدار ارائه دهند که شامل قسمت اعظم کارهایی باشد که وی قصد دارد در رابطه با سفارش خود انجام دهد. این بسته خدماتی می تواند شامل ساخت الگوی پیش تولید، تولید نمونه اولیه، نظارت بر روند تولید، انجام روند بازرسی داخل کارخانه و انجام آزمایشات مثل ممیزی حمل باشد. به عنوان مثالی در این دسته می توان به شرکت TAL Apparel اشاره نمود.

مطالعه موردی: رویکرد خریدار محوری شرکت TAL Apparel

شرکت TAL Apparel که از سال 1947 آغاز به کار کرده است، یکی از بزرگترین شرکت های تولید کننده پوشاک است؛ درآمد این شرکت در سال 2003 به 650 میلیون دلار رسیده است. امروزه گروه TAL مالک کارخانه هایی در 9 کشور است که سالانه 41 میلیون عدد تاپ، 8 میلیون عدد شلوار، 1.5 میلیون عدد پالتو و 130000 دست کت و شلوار تولید می کنند.
طی سال های گذشته این شرکت با ارائه پیشنهادات ارزشی فراتر از نگرانی های معمول مرتبط با هزینه، کیفیت و تحویل، پا را از حدود وظایف یک تامین کننده صرف کالا فراتر گذاشته و به یک ارائه دهنده خدمات کامل نیز تبدیل شده است. این گروه با توسعه قابلیت های خود در زمینه تولید محصولات جدید و ارائه تکنیک های جدید تولید توانسته به سمت پیشتازی در رقابت حرکت کند.
گروه TAL به واسطه همکاری نزدیک با خریداران توانسته تا روند عرضه و تقاضا را در قالب سطوح جدید عملکردی با هم هماهنگ نماید:

• زمان تحویل گروهTALبرای لباس هایی که با نخ های رنگ شده تولید می شوند، به 60 روز کاهش پیدا کرده است.
• این گروه با دیدی مستقیم به داده های محل عرضه کالا(POS)برای خرده فروشانی مانندJ.C Penneyنگاه می کند؛ همین امر باعث کاهش دوره چرخه و هزینه موجودی می شود.
• این گروه با خریداران اصلی خود همکاری نزدیکی دارد. این شرکت پیراهن هایی را برای برچسب های خصوصیJC PenneyوDillardطراحی می کند.

در ضمن همگام شدن با خریدار به خلق محصولات نوآورانه مانند درزهای فاقد چین و تولید پیراهن های 100% نخی بدون چروک منجر شده است.

4- پاسخ به چالش ها و ورود به بازار داخلی

صادرکنندگان پوشاک باید به بازار داخلی نیز توجه کنند، چرا که بازار خرده فروشی پوشاک داخلی در بسیاری از کشورها رو به رشد است. صادرکنندگان می توانند با هزینه کمتر محصول بسیار بهتری عرضه کنند. این کار به آنها کمک می کند تا ریسک خود را کاهش داده و بین موارد مختلف پخش کنند؛ در ضمن می توانند از ظرفیت های اضافی نیز به طور موثرتری استفاده نمایند.
جنبه دیگری که نباید نسبت به آن بی توجه بود، تقسیم روند کاری به دو شیفت است. کاملاً مسلم است که در این صورت تولید دو برابر شده و هزینه تولید هر تکه لباس کاهش پیدا می کند. کارخانه هایی که در یک منطقه مستقر هستند باید به دنبال ایجاد ائتلاف با یکدیگر باشند، در این صورت قادر خواهند بود تا از ظرفیت های اضافی به طور موثرتری استفاده کنند. در این حالت یک کارخانه خاص که بیش از ظرفیت خود اقدام به رزرو سفارش کرده است، می تواند از ظرفیت کارخانه های دیگری که با کمبود سفارش رو به رو هستند استفاده کند. در واقع نکته مهم این است که کارخانه ها باید در طول سال با حداکثر ظرفیت خود کار کنند.

5- اصلاح محیط کار به منظور رشد درآمد

شرکت های تولید کننده پوشاک باید به رویه های جدید منابع انسانی توجه داشته باشند تا سازمان خود را به مکانی برای جذب درخشان ترین استعدادهای جوان کشور تبدیل کنند. فضای کار باید به گونه ای باشد که فرد ترغیب شود از خلاقیت خود در انجام کار بهره ببرد، نه اینکه به دنبال انجام کار در چهارچوب رویه کاری معمول باشد. در ضمن مدیران ارشد شرکت ها باید گوش شنوایی برای گوش دادن به سخنان این جوانان که سرشار از ایده های رادیکال هستند داشته باشند؛ ایده هایی که ممکن است روش های خلاقانه جدید را به همراه داشته باشند و یا حتی باعث هموار شدن مسیر دستیابی به موفقیت شوند. هر کس در هر بخش از سلسله مراتب سازمانی که قرار دارد، شایسته احترام است.
می توان پنج استراتژی زیر را در قالب حوزه های قابل شناسایی طبقه بندی کرد (بازه زمانی 3 تا 6 ماهه).

6- راه اندازی بخش برنامه ریزی یا تقویت بخش موجود

برنامه ریزی و کنترل تولید (PPC) یک حوزه کلیدی در کل چرخه تولید است، اما این حوزه هنوز نتوانسته به حد کمال خود برسد. ممکن است این امر ناشی از این ذهنیت باشد که: «به هر حال پارچه با تاخیر به دست ما می رسد، پس چه لزومی دارد که وقت خود را صرف برنامه ریزی دقیق کنیم». باید این طرز تفکر را کنار بگذارید و برای هر فعالیت راهی برای سودآوری طولانی مدت کوچک و موارد ظریف (مثل تزئین لباس های تولیدی) برنامه ریزی دقیق داشته باشید به گونه ای که برنامه شما شامل ظریف ترین جزئیات نیز شود. هیچ چیز را نمی توان و نباید به حال خود واگذار کرد. ممکن است تغییرات لحظه آخری تحت عنوان انعطاف پذیری در برخی از سفارشات قابل قبول باشد، اما در اکثر موارد هیچ توجیهی ندارد. در برخی از موارد به محض شروع تولید، باید به خریدار گوشزد کرد که دیگر امکان ایجاد هیچ گونه تغییری در مشخصات محصول وجود ندارد. باید یک مدیر ارشد تحت عنوان PPC در سطح کارخانه حضور داشته باشد؛ زیرا این امر تاثیر مهمی بر بهره وری کارخانه و OTIF می گذارد.

رضایت مشتریان | چگونه باید رضایت مشتریان فروشگاه زنجیره ای خود را افزایش دهیم؟

از آنجایی که فروشگاه‌های زنجیره‌ای زیادی در شهرهای کوچک و بزرگ مشغول به فعالیت هستند و به دنبال درآمدزایی بیشتر، در این مقاله شامل روش‌هایی برای افزایش رضایت مشتریان است، جزئیاتی که برای بهبود تجارب خرید در مشتریان می‌تواند موثر باشد را بررسی کرده‌ایم.

این ایده‌ها از مطالعه و تحقیقات بازار به دست آمده تا وضعیت‌های ناخوشایندی که ممکن است مشتریان یک فروشگاه زنجیره‌ای با آن روبرو شوند را تا حد زیادی کاهش دهد و در نهایت به تکرار تجربه خرید یک مشتری از فروشگاه‌های شما منجر شود. اثرات این ایده‌ها و روش‌ها فقط در این یک مورد خاص خلاصه نشده است و می‌تواند برای یک فروشگاه بسیار چشمگیرتر باشد. همچنین در طولانی مدت منجر به افزایش سودآوری شود، گرچه شاید در نگاه اول ایده‌هایی هستند که پیاده کردن آنها زمان‌بر و هزینه‌زا هست اما در طولانی مدت برای تجارت شما مفید است.

چگونه باید رضایت مشتریان فروشگاه زنجیره ای خود را افزایش دهیم؟

در سالهای اخیر شاهد رشد روزافزون فروشگاه‌های زنجیره‌ای در شهرهای کوچک بزرگ بوده‌ایم. این دست فروشگاه‌ها به دلیل اینکه تمام کالاهای مصرفی خانوار را دل خود جای داد‌ه‌اند و تخفیفاتی را دارند که مشتری در خرده فروشی کمتر آن را مشاهده می‌کند، باید راه‌هایی که که تعداد زیاد مشتریان را راضی نگه دارد در برنامه‌های خود لحاظ کنند. از روش‌ها در یک نگاه کلی عبارتند از:

هدف قرار دادن مشتریان غیرمستقیم

همانگونه که اشاره شد، یکی از راه‌های مقابله با تجربه ناخوشایند خرید و کسب رضایت مشتریان به شکل حداکثری، خوشحال کردن و جلب نظر خریداران و مشتریان غیرمستقیم است. شاید سوال پیش بیاید چه کسانی خریدار غیرمستقیم هستند؟ بهترین مثال برای این دسته مشتریان، کودکان هستند. به عنوان مثال، اگر یک فروشگاه زنجیره‌ای شاهد نارضایتی مشتریان بزرگسالان 35 تا 50 ساله است، می‌تواند برای کودکان، هنگامی که به فروشگاه می‌آیند، احساس هیجان ایجاد کند.

فروشگاه زنجیره‌ای می‌تواند کالاهایی را که بچه ها دوست دارند ارائه دهد تا کودکان از آمدن به فروشگاه بسیار هیجان زده شوند و والدین را برای جلب رضایت به دنبال خود بکشند. والدین اغلب وقتی فرزندانشان خوشحال می‌شوند، خوشحال شده و رضایت خواهند داشت. با لذت بردن کودکان از خرید، فروشگاه می‌تواند بهتر با نارضایتی بزرگسالان مقابله کند.

فراهم آوردن تجربه خرید آنلاین

یکی از راه‌های فروش سودآور و کسب رضایت مشتریان به شکل موثر، ایجاد تجربه خرید آنلاین هیجان انگیز است. فروشگاه‌های زنجیره‌ای می‌توانند در کنار خرید حضوری با استفاده از یک وب سایت کارآمد، کاربرپسند و با رابط کاربری قوی با مشتری تعامل داشته باشد. این امر در صورتی که با تبلیغات درست انجام شود مانند آنچه که در وب سایت هایپر فامیلی وجود دارد، به برندینگ بهتر و فروش بیشتر کمک خواهد کرد.

همچنین می‌توانید علاوه بر وب سایت برای فروشگاه خود یک اپلیکیشن با پرداخت درون برنامه و کیف پول آنلاین طراحی کنید. از آنجایی که در دنیای امروز اغلب افراد از کم بودن زمان و شلوغی شکایت دارند، یک اپلیکیشن کارآمد خرید را برای آنها راحت‌تر خواهد کرد و ترغیب می‌شوند از فروشگاه زنجیره‌ای که این امکانات را دارد، خرید کنند.

هدیه دادن به مشتریان

وقتی به مراجعه کنندگان به فروشگاه هدیه می‌دهید، علاوه بر اینکه باعث افزایش رضایت مشتریان ، آنها را برای خرید مجدد از فروشگاه ترغیب خواهید کرد. به این امر، روانشناسی اقناع گفته می‌شود. در واقع هنگامی که شما به مشتری هدیه‌ای یا کالایی را به رایگان می‌دهید ،این امر باعث تحریک ذهنی آنها شده و در طولانی مدت باعث رشد فروش خواهد شد. زیرا خود مشتریان با تبلیغ سینه به سینه باعث افزایش تعداد مشتریان شما در طولانی مدت خواهند شد.

یکی از راه‌های جذاب برای کسب رضایت حداکثری مشتریان یادآوری و تبریک تولد آنهاست. یک بررسی نشان می‌دهد که این عمل ساده منجر به افزایش 88 درصدی وفاداری به فروشگاه شما می‌شود. شما سه راه برای این کار د دارید. برای آنها یک کارت تبریک تولد به آرم فروشگاه ارسال کنید. برای آنها هدیه‌ای ارسال کنید که از کالاهای فروشگاه خود شما باشد. یا یک تخفیف برای خرید در روز تولدشان در نظر بگیرید. برای رسیدن به بهترین راه باید آزمایش کنید تا ببینید که کدام روش بیشترین نتیجه را دارد.

آموزش کارکنان برای رسیدگی به شکایات

یکی از راه‌هایی که برای کسب رضایت مشتریان بسیار موثر خواهد بود، آموزش کارکنان است. زیرا مردم دوست دارند احساس مهم بودن بکنند. در واقع آموزش کارکنان برای رسیدگی به شکایت اولیه و دلایل نارضایتی مشتریان باعث می‌شود تا مشتری احساس ارزشمندی کرده و مشکل سریع‌تر برطرف شود. در مواقع دیگر، تنها راهی که پرسنل شما می‌توانند برای رسیدگی به شکایات انجام دهند این است که موضوع را به یک کارمند ارشد ارجاع بدهند. وقتی این کار را انجام می‍‌دهند، باید مراقب باشند که مشتری بیشتر از این دلخور نشود.

انجام نظرسنجی

برای مشخص شدن میزان رضایت مشتریان نظرسنجی بهترین راه است. نظرسنجی‌ها به شما امکان می‌دهد میزان پیشرفت خود را پیگیری کنید، مشکلات را شناسایی کنید و برای رفع مشکلات بهترین راه‌ها را پیدا کنید. علاوه بر آگاهی از نقاط ضعف، نظر سنجی به شما کمک می‌کند تا بدانید که در چه بخش‌هایی قدرتمند هستید و کار خود را با قدرت ادامه دهید. علاوه بر پرسش از مشتریان حین خرید، با ارسال فرم‌های آنلاین نیز این کار امکان‌ٌپذیر خواهد بود.

فروشگاه‌های زنجیره‌ای باید بدانند که مصرف کنندگان برای چه نکته خاصی خرید از آنها را انتخاب می‌کنند و چه چیزی آنها را به انتخاب فروشگاه رقیب سوق می‌دهد. در حالت ایده آل، شناسایی زود هنگام مسائل مشتری می‌تواند به جلوگیری از کاهش فروش فاجعه بار کمک کند.

افزایش صندوق‌های پرداخت

با توجه به حجم بالای مراجعه کنندگان به فروشگاه، یکی از عواملی که باعث می‌شود احساس رضایت مشتریان در یک فروشگاه زنجیره‌ای از بین برود، صف طولانی برای حساب کردن خرید است. در بسیاری از فروشگاه‌ها، بسیاری از صندوق‌های پرداخت اغلب حتی باز نیستند که این امر باعث ازدحام، اتلاف زمان مشتری، خستگی کارمندان و صف‌های طولانی می‌شود.

اگر امکان اضافه یا فعال کردن صندوق‌های پرداخت را ندارید، بهتر است در طول مدت انتظار طولانی خریداران را سرگرم کنید اگر خریداران شما مجبورند مدت طولانی در صف بایستند، چرا آنها را درگیر نمی‌کنید؟ تجارت به معنای ایجاد روابط دوستانه است و نه هجمه پیام‌های تبلیغاتی و بازاریابی برای مردم. چرا یک شعبده باز، یک کمدین یا حتی یک نوازنده را برای سرگرمی مشتریان در این مدت استخدام نمی‌کنید؟ یک تجربه خوشایند در صف انتظار می‌تواند روحیه کارمندان را بالا ببرد و تجربه خرید مشتری را بهبود بخشد.

استفاده از نرم افزار مدیریت ارتباط با مشتری

اگر شما از نرم افزار مدیریت ارتباط مشتری(CRM) در فروشگاه خود استفاده کنید این امر می‌تواند به شما در مدیریت حس رضایت مشتریان کمک کند. به طور مثال نظر بگیرید: CRM به شما هشدار می‌دهد که یک خریدار راهی برای سودآوری طولانی مدت مسن عادی چند هفته‌ای هست که به فروشگاه نیامده است. کارمندان شما با او تماس می‌گیرند و علت را جویا می‌شوند. به صورت فرضی، اگر او دلیل خود را یک بیماری یا زمین خوردن بیان کند، می‌توانید به او یک پیشنهاد ارسال کالا به درب منزل را ارائه دهید. اگر هم مشتری از سلامتی خوبی برخوردار است، می‌توانید یک کوپن تخفیف ویژه به او پیشنهاد دهید که در هفت روز آینده معتبر باشد. این امر باعث می‌شود تا حس دوستانه و اهمیت داشتن از سمت فروشگاه شما به مشتری منتقل شود.

افزایش امکانات و خدمات

اگر یک فروشگاه زنجیره‌ای دارید که فضای کافی دارید، امکاناتی را برای بهبود تجربه خرید و کسب رضایت مشتریان به کار ببرید. یک زمین بازی کوچک برای کاستن از کلافگی کودکانی که با والدین خود به خرید می‌آیند بهترین راه است. همچنین در صورتی که می‌توانید یک کافی شاپ یا بخشی را برای سرو نوشیدنی سرد و گرم در نظر بگیرید. بدون شک یک نوشیدنی گرم خستگی را از تن مشتری بیرون می‌آورد و انگیزه وی برای ماندن در فروشگاه را بیشتر می‌کند. در فصول گرم هم یک نوشیدنی خنک حس تازگی و رفرش شدن را به وی منتقل می‌کند.

یکی دیگر از امکانات جذاب برای کسب رضایت مشتریان این است که امکان اتصال به وای فای را فراهم کنید. البته قبل از هر چیزی اطمینان حاصل کنید که فروشگاه های شما سیگنال تلفن همراه قدرتمندی را ارائه می‌دهند. این امر به خریداران امکان می‌دهد تا تجربه بهتری در هنگام خرید داشته باشند.

همچنین برای مشتریان خاص خود نیز امکاناتی در نظر بگیرید. به طور مثال معلولین امکان خرید از هر فروشگاهی را ندارند، زیرا زیرساخت‌ها برای این امر فراهم نشده است. ساخت رمپ برای ورودی و خروجی، صندوق‌های ویژه برای آنها، افرادی که در حمل سبد خرید به آنها کمک کنند، نشانه اهمیت دادن شما به این بخش از جامعه خواهد بود.

فعالیت در شبکه‌های مجازی

امروزه گوشی‌های هوشمند و به دنبال آن حضور در فضای مجازی بخش جدایی‌ناپذیر از زندگی افراد شده است. این امر یک فرصت ویژه برای حضور فروشگاه‌های زنجیره‌ای برای فروش بیشتر و کسب رضایت مشتریان را فراهم خواهد کرد. به طور مثال بهتر است کالاهای جدید خود را در صفحه اینستاگرام خود معرفی کنید. تخفیف‌ها را از طریق استوری اطلاع رسانی کنید. همچنین برای بالا بردن مشارکت مخاطبان، به صورت دوره‌ای در صفحات خود مسابقاتی برگزار کرده و یک تخفیف ویژه را برای مشتریان خود در نظر بگیرید.

البته فضای مجازی فقط خلاصه شده در اینستاگرام نیست و می‌توانید از دیگر شبکه‌های اجتماعی چون واتساپ، توئیتر و … برای اطلاع رسانی استفاده کنید. این امر علاوه بر تعامل بهتر با مشتریان، باعث می‌شود تا شخصیتی به روز و مدرن از فروشگاه خود را به مشتریان معرفی کنید.

سخن پایانی

اغلب فروشگاه‌های زنجیره‌ای تنها به افزایش تعداد شعب و کالاهای ارائه شده برای جذب مشتری فکر می‌کنند، در صورتی که جذب مشتری برای خرید گام اول است و همانگونه که در این مطلب مطرح شد کسب راهی برای سودآوری طولانی مدت رضایت مشتریان به شکل حداکثری گام مهم بعدی برای موفقیت در فروش و سودآوری بیشتر خواهد بود.

برای ارائه بهترین تجربه خرید به مشتری، فروشگاه‌های زنجیره‌ای باید تمامی نکات گفته شده را برای ارائه خدمات باکیفیت در طول سال، نه فقط در فصول پربازدید استفاده کنند. اگر تمامی روش‌های گفته شده با موفقیت و به طور مداوم انجام شود، مشتریانی که ارزش رضایت واقعی کار شما و ارتباط تجاری مثبت را درک می‌کنند، پیش روی شما قرار می گیرند. این افراد اغلب به مشتریان وفاداری تبدیل می‌شوند که به صورت خودجوش فروشگاه شما را تبلیغ خواهند کرد و این امر در طولانی مدت به معنای افزایش فروش و درآمدزایی مناسب خواهد بود.

سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت

اکثر افرادی که وارد بازار سرمایه می شوند، اولین سوالی که می پرسند این است که سهام خریداری شده را بعد از چه مدت باید بفروشیم و یا اینکه آیا هر روز باید تابلو معاملاتی را رصد کنیم؟ پاسخ این سوالات را باید در نوع استراتژی افراد جستجو کنیم؛ چراکه شخصیت و نوع نگرش افراد به بازار سرمایه می تواند متفاوت باشد و یک نسخه کلی نمی توان برای همه افراد در نظر گرفت. در واقع، برخی از افراد شخصیت معامله گر و برخی دیگر شخصیت سرمایه گذاری دارند و هرکدام از آن ها می توانند با توجه به نوع دیدگاه خود موفق باشند. از طرف دیگر، مفهوم سرمایه گذاری نیز بازه های مختلفی دارد و هرکدام از آن ها را بایستی به طور جداگانه مورد بررسی قرار داد. بنابراین در این مقاله، سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت را به شما معرفی می کنیم.

انواع سرمایه گذاری

همانطور که گفته شد، شخصیت و استراژی افراد در نوع سرمایه گذاری آن ها کاملا تاثیرگذار است و پیش از انجام هرگونه سرمایه گذاری، بایستی سطح ریسک پذیری و هدف افراد از انجام معاملات در بازار سرمایه مشخص شود. به طور کلی، بازه های زمانی سرمایه گذاری در بازار سهام را می توان به سه دسته سرمایه گذاری بلندمدت، میان مدت و کوتاه مدت تقسیم کرد که در ادامه هرکدام از آن ها را به شکل مجزا مورد بررسی قرار خواهیم داد.

سرمایه گذاری بلند مدت

بسیاری از افراد همواره به دنبال مقایسه سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت هستند و این موضوع هواداران خاص خود را دارد و هرکدام از آن ها نیز دلایل محکمی دارند. فعالان بازار برای مقایسه بازه های زمانی سرمایه گذاری نیز اعداد مختلفی می گویند و این موضوع به نوع دیدگاه و نگرش آن ها بستگی دارد؛ اما به طور کلی، مدت زمان سرمایه گذاری بلندمدت را بیش از یک سال می دانند و برخی دیگر این مدت را بالای سه سال در نظر می گیرند.

یکی از تفاوت های سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت به این شکل است که در سرمایه گذاری بلندمدت لازم نیست به طور روزانه تابلو معاملاتی و سهام خود را بررسی کنند و افرادی که شخصیت معامله گر ندارند، استراتژی سرمایه گذاری بلندمدت بهترین گزینه برای آن هاست و یکی از مفاهیمی که در سرمایه گذاری بلندمدت کاربرد دارد، موضوع خرید و فروش پله ای است و افرادی که قصد سرمایه گذاری در سهام یک شرکت با بنیاد خوب را دارند، از این روش برای معاملات خود استفاده می کنند و پس از تکمیل شدن مراحل خرید، سهام خود را برای یک مدت طولانی نگه می دارند.

به عنوان مثال، یک فرد سرمایه گذار، پس از بررسی دقیق عملکرد و سودآوری یک شرکت تولید کننده فولاد، به این نتیجه رسیده است که سهام آن برای سرمایه گذاری بلندمدت می تواند مناسب باشد؛ به همین دلیل با استفاده از خرید و فروش پله ای، اقدام به خرید در بازه های زمانی مختلف می کند و بر فرض مثال وقتی که سهام شرکت 1000 تومان است، یک پله خرید می کند و اگر قیمت آن پایین تر آمد، پله های بعدی را خرید می کند تا میانگین آن کمتر شود و پس از تکمیل فرآیند خرید، برای بازه طولانی مدت سهامداری می راهی برای سودآوری طولانی مدت کند تا قیمت سهام شرکت مذکور به ارزش ذاتی خود برسد.

نکته: همانطور که اشاره شد، سرمایه گذاری بلندمدت در بین فعالان بازارهای مالی نیز، تعاریف مختلف دارد و برخی افراد آن را بیش از یک سال و برخی دیگر نیز، سرمایه گذاری بلندمدت را بالای سه سال می دانند.

سرمایه گذاری میان مدت

علاوه بر سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت، نوع دیگری از سرمایه گذاری تحت عنوان «میان مدت» وجود دارد. بازه زمانی سرمایه گذاری میان مدت را معمولا راهی برای سودآوری طولانی مدت بین 2 تا 6 ماه در نظر می گیرند و بسیاری از افراد، هدف این سرمایه گذاری را دریافت سود یک بازار و انتفال سرمایه به بازارهای موازی (طلا، ملک، خودرو و. ) می دانند. در این نوع سرمایه گذاری، برخلاف سرمایه گذاری بلند مدت، سرمایه گذار بعد از هر رشد قیمتی همراه بازار به اصلاح قیمت نمی رود و سریعا سرمایه خود را به بازار یا سهام دیگر وارد می کند تا از رشد دوباره قیمت سود دریافت کند. سرمایه گذاری های میان مدتی، تخصصی بیشتر از سرمایه گذاری های بلند مدت نیاز دارند و افرادی که این استراتژی را دنبال می کنند، باید بین بازار ها یا سهام بتوانند جابجا شوند.

در واقع، سرمایه گذاری میان مدت، حدفاصل سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت است و افرادی که به هر 2 مورد سرمایه گذاری و معامله گری علاقه مند هستند، این گزینه می تواند پیشنهاد خوبی برای آن ها باشد.

سرمایه گذاری کوتاه مدت

نوع دیگر سرمایه گذاری، کوتاه مدت نام دارد و فعالان بازار سرمایه، تعاریف متفاوتی از این نوع سرمایه گذاری دارند؛ برخی از افراد معتقدند که اگر بازه زمانی سرمایه گذاری کمتر از یک ماه باشد، در دسته کوتاه مدت قرار می گیرد. برخی دیگر بر این باورند که سرمایه گذاری کوتاه مدت کمتر از یک هفته است و افرادی که این استراتژی را سر لوحه کار خود قرار داده اند بایستی به طور روزانه معامله کنند. اما اغلب افراد سرمایه گذاری که بازه زمانی آن کمتر از 2 راهی برای سودآوری طولانی مدت ماه باشد را کوتاه مدت می دانند و بالای 2 ماه را در دسته میان مدتی ها قرار می دهند.

این نوع سرمایه گذاری برای کسب سود از یک بازار یا سهم در حد چند درصد است و نیاز به تخصص بالا در تحلیل تکنیکال دارد و باید نقاط ورود و خروج و مخصوصا حد ضرر کاملا مشخص باشد. سرمایه گذاری کوتاه مدتی ریسک بیشتری دارد و تعداد معاملات هم بیشتر است و در صورتیکه تخصص کافی داشته باشید سرمایه گذاری کوتاه مدت می تواند بازدهی خوبی داشته باشد.

مهمترین نکته در سرمایه گذاری کوتاه مدت، نوع شخصیت افراد است؛ در واقع، به دلیل استرس و اضطراب های نوسانگیری و سرمایه گذاری کوتاه مدتی، هر فردی نمی تواند این کار را ادامه دهد و به دلیل نوسانات بازار سرمایه، همواره باید تابلو معاملاتی را رصد کند تا در کوتاه ترین زمان ممکن بتواند بهترین تصمیم را بگیرد.

مقایسه سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت

در بخش های بالاتر، جزییات مربوط به سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت را به شما معرفی کردیم؛ اما سوالی که پیش می آید این است که کدام نوع سرمایه گذاری مناسب تر است و می تواند بیشترین بازدهی را برای سرمایه گذاران خلق کند؟ برای پاسخ به این سوال بایستی عوامل مختلفی را مورد بررسی قرار دهیم.

سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت را بایستی با توجه به ساختار اقتصاد ایران بررسی کنیم؛ چراکه به دلیل تحریم های اقتصادی، کسری بودجه و رشد نقدینگی، اقتصاد ایران همواره در سال های اخیر با تورم همواره بوده است و قیمت ریالی دارایی های مختلف از جمله سهام، به دلیل افت ارزش ریال بالا رفته است. بنابراین، یک سرمایه گذار بلندمدت حتی بدون دانش تحلیلی و صرفا با خرید سهام یک شرکت و سپس نگه داشتن آن می تواند سود کند.

تجربه ها نشان داده است در مواقعی که تورم جامعه به شدت بالاست، فروختن سهام نمی تواند استراتژی مناسبی باشد و اصطلاحا گفته می شود که سرمایه گذاران کوتاه مدتی راهی برای سودآوری طولانی مدت از رشد قیمت ها عقب مانده اند و در مقایسه سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت در جوامع تورمی، معمولا استراتژی بلندمدتی می تواند بازدهی بیشتری داشته باشد.

به عنوان مثال، یک سرمایه گذار میان مدتی را در نظر بگیرید که سهام خود را در یک بازه شش ماهه با 15 درصد سود فروخته است؛ در نگاه اول، یک فرد موفق محسوب می شود که معامله خوبی داشته است؛ اما اگر ساختار تورمی اقتصاد ایران را در نظر بگیریم که در برخی از مواقع، تورم های 50 درصدی را تجربه کرده است، متوجه می شویم که عملکرد این فرد، آنچنان که نشان می دهد نیز موفق نبوده است. اما در طرف مقابل، سرمایه گذار بلندمدتی را در نظر بگیرید که بدون توجه به نوسان های کوتاه مدتی و میان مدتی، سهام در اختیار خود را حفظ کرده است و در دوره های تورمی، تمامی سودها و افزایش قیمت ها را تجربه کرده است.

بنابراین، بورس ایران که تحت تاثیر یک اقتصاد تورمی است را نباید با بورس های سایر کشورها که در یک اقتصاد آرام و تورم تک رقمی فعالیت می کنند، مقایسه کرد و تجربه ها حاکی از این نکته است که سهامداران بلندمدتی که سهام خود را برای چندسال نگهداری کرده اند، عملکردهای بسیار عالی و چشمگیر خلق کرده اند.

شخصیت سرمایه گذاری

بارها و بارها به این نکته اشاره کردیم که نوع شخصیت افراد در دیدگاه و فعالیت سرمایه گذاری آن ها کاملا تاثیرگذار است و پیش از اینکه از سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت صحبت می کنیم، باید مشخص کنیم که نوع ریسک پذیری افراد به چه شکل است و آیا این فرد شخصیت سرمایه گذاری دارد یا معامله گری؟

جمع بندی

افرادی که وارد بازار سرمایه می شوند، سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت را با یکدیگر مقایسه می کنند و اولین سوالی که می پرسند این است که تا چه مدت بایستی سهام خود را نگهداری کنیم؟ در واقع این سوال بیانگر دید سرمایه گذاری افراد است و به طور کلی بازه زمانی سرمایه گذاری را می توان به 3 دسته بلندمدت، میان مدت و کوتاه مدت تقسیم کرد و هرکدام از آن ها نکات خاص مربوط به خود را دارد و برای کسی که ریسک پذیرتر است و می تواند معاملات زیادی انجام دهد، سرمایه گذاری کوتاه مدت گزینه بهتری است و این فرد به طور مداوم باید نمودارهای قیمتی سهم ها و تابلومعاملاتی را زیر نظر داشته باشد.

در طرف مقابل، برای مقایسه سرمایه گذاری بلندمدت و کوتاه مدت، بایستی ساختار تورمی اقتصاد ایران را در نظر گرفت؛ چراکه تجربه ها نشان داده است با بالا رفتن سطح عمومی قیمت دارایی ها، بسیاری از نوسانگیران و سرمایه گذاران کوتاه مدتی و میان مدتی از بازار عقب می مانند و نمی توانند ارزش پول خود را نسبت به تورم موجود در جامعه حفظ کنند. از طرف دیگر، سرمایه گذاران کوتاه مدتی نیاز شدیدی به استفاده از تحلیل تکنیکال و تشخیص روندها و همچنین بهترین نقاط ورود و خروج برای راهی برای سودآوری طولانی مدت سرمایه گذاری دارند و افراد بایستی این موضوع را در نظر بگیرند.

10 شغل سودآور در ساخت ساز

با وجود اینکه مسائل مختلف باعث به وجود آمدن رکود اقتصادی شده است، اما با توجه به پیشرفت شهرها در چند سال گذشته، می توان دریافت که مشاغل ساختمانی رو به افزایش است. با پیشرفت صنعت در سال های اخیر نه تنها وضعیت مشاغل بهبود یافته است، بلکه تعدادی از مشاغل ساخت و ساز و پیمانکاری نیز وجود دارند که اثبات می کنند گزینه های طولانی مدت و پایداری برای کسب درآمد هستند. صنعت ساختمان با وجود مشاغل مرتبط در بخش های تجاری، صنعتی و مسکونی بسیار گسترده است. علاوه بر این، مشاغل نوسازی ، تعمیر و نگهداری به یک عامل کارآفرین برای افراد متخصص در ساخت و ساز و پیمانکاری تبدیل شده است. در این مقاله با انتخاب گزینه های مختلف، 10 مورد از سودآور و پر طرفدارترین مشاغل ساختمانی را بررسی کرده ایم.

مدیر پروژه ساخت و ساز ( Construction Project Manager )

در صنعت ساخت و ساز ، مدیریت پروژه به یک فرآیند ضروری تبدیل شده است. در مقایسه با سایر صنایع ، ساخت و ساز ( ساخت پل ، راه سازی و ساختمان سازی و. ) نیاز به هماهنگی و مدیریت عظیمی بین تیم های مختلف دارد. مدیریت پروژه ساخت و ساز همچنین به دلیل ماهیت مأموریتی که دارد، با مدیریت انواع دیگر پروژه ها تفاوت دارد. این ماموریت زمانی که یک پروژه به طور کلی خاتمه می یابد، به پایان می رسد. به زبان راهی برای سودآوری طولانی مدت دیگر، مدیریت پروژه ، عمل هدایت و هماهنگی منابع انسانی و مادی است و با استفاده از تکنیک های خاص برای اطمینان از اتمام یک پروژه به طور کارآمد و سودآور انجام می شود.

بنابراین مدیران پروژه ساختمانی با پیشنهادات کاری زیادی مواجه می شوند، اما مشکل اصلی در تعداد افراد واجد شرایط برای این شغل است. مدیران پروژه های ساختمانی معمولاً ضمن هماهنگی با افراد با تجربه و سرپرستان، وظیفه برنامه ریزی و سازماندهی پروژه ها را نیز بر عهده دارند. علاوه بر این، مدیران ساخت و ساز باید ضمن برآورد هزینه، در بودجه بندی کلی یک پروژه نیز همکاری داشته باشند. برای کسب شرایط لازم مدیریت ساخت و ساز ، دارا بودن مدرک لیسانس در یک رشته مرتبط با ساخت و ساز ( معماری ، عمران و. ) ، همراه با سال ها تجربه ساخت و ساز کافی خواهد بود. اگر از افرادی هستید که به تازگی وارد این صنعت شده اید، این عنوان شغلی ممکن است خیلی دور از دسترس شما باشد. مدیریت ساخت و ساز برای متخصصانی مناسب تر است که با پروژه های متعددی درگیر شده اند، در بودجه بندی پروژه ها تجربه لازم را کسب کرده اند و وظایف مدیریتی به آنها داده شده است.

برآوردگر هزینه ( Cost Estimator )

با توجه به پیشرفت ساخت و ساز ، بخش های مالی و حسابداری ساخت و ساز نیز شاهد رشد است که به نظر می رسد از روش های سنتی حسابداری ساخت و ساز فاصله گرفته است. برآوردگر هزینه ، همکار ارزشمندی برای هر شرکت ساختمانی است زیرا می تواند درمورد بودجه یک پروژه ساخت و ساز، از کل بودجه گرفته تا برنامه ریزی هر هزینه کوچک، شما را راهنمایی کند. انواع مختلفی از برآوردگر هزینه ها وجود دارد، از جمله افراد حرفه ای که بر هزینه های کل پروژه نظارت دارند، تا افرادی که فقط روی جنبه های خاصی از یک کار تمرکز می کنند، مانند لوله کشی یا برق و .

برای به دست آوردن این شغل کسب مدرک لیسانس در یک رشته مرتبط با ساخت و ساز شروع خوبی است، اما افرادی که همراه با تجربه حسابداری، گواهینامه ها و دانش BIM (مدل سازی اطلاعات ساختمان) را داشته باشند می توانند هزینه مناسب را تخمین زده و یا حتی مقدار دقیق آن را به دست آورند. در دنیایی که بودجه ها در حال کاهش است و هزینه ها در حال افزایش، به برآوردگر هزینه بیش از هر زمان دیگری نیاز است.

شیشه بر ( Glaziers )

مشاغل معدودی در صنعت شیشه وجود دارد اما همین تعداد می توانند برای شخص مناسب بسیار سودآور باشند. در اصل، عمده کار شیشه برها نصب و جایگذاری شیشه در پنجره ها و درها است. گرچه به نظر ساده می رسد، اما در ساخت همه قسمت های ساختمان ها، از ساختمان های تجاری بلند گرفته تا بازسازی و تعمیر خانه های قدیمی و تقریبا تمامی پروژه های ساختمانی، استفاده از شیشه لازم است. بیشترین فرصت شغلی برای شیشه برها در شهرها و کلانشهرها است. تبدیل شدن راهی برای سودآوری طولانی مدت به شیشه بر ماهر یک تجارت سود آور است، بنابراین اگر این مسیر را انتخاب کنید و دوره کارآموزی را با موفقیت پشت سر بگذارید و مهارت لازم برای نصب شیشه در ساختمان های در حال ساخت را بدست آورید، می توانید به درآمد سرشاری برسید.

نقاش ساختمان ( Building Painter )

از مهارت های پر درآمد دیگری که شاید به آن علاقه مند شوید نقاشی ساختمان است. به طور معمول شرط ورود به این شاخه در صنعت ساخت و ساز تبدیل شدن به یک نقاش است و شما می توانید این کار را با یک مدرک دیپلم فنی انجام دهید. برای کسانی که می خواهند در ساخت و ساز فعالیت کنند و از آن دسته افرادی هستند که علاقه ای به تحصیلات دانشگاهی ندارند، نقاشی گزینه ای ایده آل است. به جای صرف میلیون ها تومان هزینه تحصیل، برای تبدیل شدن به یک معمار، شما می توانید حتی در سنین جوانی با استفاده از مهارت فنی نقاشی ساختمان سریعاً به درآمد برسید و پای خود را به عنوان پیمانکار مستقل یا کارمند پیمانکاری به یک شرکت بزرگتر باز کنید و دیگر نیازی نیست به مدت 4 تا 8 سال از عمر خود را با کتاب ها و پشت میز دانشگاه ها هدر دهید.

لوله کش ( Plumber )

با توجه به پیشرفت شهرها به خوبی مشخص می شود که مشاغل مرتبط با لوله کشی نسبتاً سودآور است. یک فرد کارآموز که 3 تا 5 ساله با لوله کش ماهر در ارتباط باشد، می تواند مهارتهای زیادی را بیاموزد که بسیار فراتر از نقش کلیشه ای لوله کش های سنتی است. پس از کارآموزی، لوله کش در زمینه نصب و تعمیر سیستم های آب و فاضلاب، مخازن و حتی تعمیر لوازم کوچک نیز دانش فنی کافی را کسب می کند. علاوه بر این، لوله کش ها باید در ترسیم نقشه ها و کدهای ایمنی مربوط به حوادثی مانند آتش سوزی دانش داشته باشند. لوله کش ها با داشتن مجموعه گسترده ای از مهارت ها و دانش در زمینه های مختلف در ساخت و ساز می توانند درآمد های بالایی را کسب نمایند.

جهت دریافت مشاوره و دموی رایگان نرم افزار حسابداری ساختمانی کاوش درخواست خود را در زیر ثبت کنید.

تعمیر ماشین آلات ساختمانی ( Vehicle Construction Repair )

بخش دیگری در ساخت و ساز که شاهد رشد آن هستیم، تجارت ماشین آلات مکانیکی است. هرکسی که صاحب خودرو باشد می داند داشتن مکانیک قابل اعتماد امری ضروری است. تعداد اتومبیل های موجود در جاده هر روزه در حال افزایش است و همین امر باعث نیاز بیشتر به کارگاه های تعمیر وسایل نقلیه و مکانیکی می شود. علاوه بر این، با گرایش بسیاری از افراد به سمت گزینه های ارزان قیمت تر برای تعمیر وسایل نقلیه، فروشگاه های مستقل محبوب تر از نمایندگی ها یا مغازه های تولیدکننده هستند. به دست آوردن شغل به عنوان مکانیک می تواند با داشتن مدرک دیپلم فنی دبیرستان انجام شود، اما برای روی پای خود ایستادن و بدست آوردن مهارت های بیشتر، پیشنهاد می شود در دوره های آموزشی و کارورزی که توسط آموزشکده های فنی ارائه می شود شرکت نمایید.

اپراتور ماشین آلات مکانیکی ( Machine Operator )

در ساخت و ساز عنوان های زیادی برای کارهای ساختمانی وجود دارد، اما اپراتور ماشین سنگین و اپراتور تجهیزات سنگین از جمله متداول ترین آنها هستند. با کمی توجه به بخش های ساخت و ساز، مانند ساخت پروژه های مسکونی، تجاری یا زیرساخت ها (مانند جاده ها و پل ها) مشاهده می شود که اپراتور تجهیزات سنگین در تمامی آن ها مورد نیاز است و می‌بایست از ماشین آلات سنگین استفاده شود. اتکا به این ماشین ها مانند غلتک و بولدوزرها در پروژه های پیمانکاری راه سازی و یا جرثقیل و تاور کرین در پروژه های ساختمانی به حدی است که عملا انجام پروژه های جدید بدون آن ها امکان پذیر نیست. با توجه به گستره وسیع پروژه های پیمانکاری، مشاغل زیادی در این زمینه وجود دارد، اما تنها نکته منفی این است که این شغل ها معمولاً فصلی هستند. همچنین برای شروع به کار در هر کدام از این زمینه ها، نیازمند کسب گواهینامه های لازم برای اپراتوری ماشین مورد نظر خود هستید که ممکن است هر گواهینامه پیش نیازها، هزینه ها، و مدت زمان آموزش مخصوص به خود را داشته باشد.

تکنسین برق ( Electrician )

تکنسین های برق طیف وسیعی از دانش و مهارت های لازم را دارا هستند که در بسیاری از جنبه های ساخت و ساز کاربرد دارد. پیمانکاران هنگامی که مجوز ساخت و ساز مکانی را دریافت می کنند، نیازمند تکنسین های برق جهت مونتاژ، نصب و تعمیر سیم های برق هستند. علاوه بر این، تکنسین های برق باید از مهارت کنترل وسایل و تجهیزات به کار برده شده در ساختمان برخوردار باشند. از آنجا که در بسیاری از بخش های صنعت ساخت و ساز به برق نیاز داریم، می توانید در پیمانکاری و تعمیر و نگهداری موارد مرتبط با برق در ساخت و ساز، شغل مناسبی پیدا کنید. اگر تجربه و تخصص کافی دارید، تبدیل شدن به یک پیمانکار مستقل در زمینه برق ساختمان، ممکن است گزینه ای باشد که می توانید به آن فکر کنید.

ساخت و فروش آجر ( Brickmason )

با ادامه روند پیشرفت شهرها و بهبود اقتصاد، تعداد پروژه های مسکونی نیز در حال افزایش است. علاوه بر این، با وجود انواع مختلفی از مصالح موجود، آجر به دلیل دوام بالا و قیمت مناسب محبوبیت خود را حفظ کرده است و هنوز هم از اصلی ترین مصالح به کار برده شده در ساخت راهی برای سودآوری طولانی مدت و ساز است. برای بدست آوردن مهارت لازم در زمینه تولید آجر، علاوه بر کارآموزی، گواهینامه یا مدرک سنگ تراشی از یک موسسه فنی روشی متداول برای قدم نهادن در این عرصه است.

کارگر ساختمانی ( Construction Worker )

یک کارگر ساختمانی با داشتن فرصت های شغلی زیاد در زمینه ساخت و ساز، از زمینه های درآمدی بالایی برخوردار است. بدون نیاز به آموزش رسمی، ورود به نیروی کار ساختمانی نسبتاً آسان است. با این وجود، ممکن است بخواهید در بخشی خاص از ساخت و ساز فعالیت نمایید. اولین وظیفه یک کارگر ساختمانی در یک سایت ساخت و ساز ممکن است بارگیری و تخلیه مصالح، حفر چاله ها، کار کردن با ماشینهای ساده و تمیز کردن آن ها باشد. بهترین استراتژی برای پیشرفت در ساخت و ساز ، کسب تجربه هرچه بیشتر در زمینه های مختلف و همکاری با متخصصان ماهر مانند پیمانکاران، تکنسین های برق و نجاران است، که می تواند به شما کمک کند در حوزه ای که به آن علاقه مند هستید به کسب در آمد بپردازید.

حسابداری ساختمانی ( Construction Accounting )

حسابداری ساختمانی و پیمانکاری نوعی حسابداری پروژه است و در آن هزینه ها و درآمدها به قراردادهای خاص اختصاص می یابد. در یک شرکت پیمانکاری برای هر پروژه ساخت و ساز یک حساب جداگانه در سیستم حسابداری تنظیم می شود. مدیریت حساب ها و در کل، حسابداری ساختمانی امری مهم و دقیق است. از این رو پیمانکاران و فعالان صنعت ساخت و ساز از نرم افزار حسابداری پیمانکاری پروژه ای و یا نرم افزار حسابداری ساخت و ساز استفاده می کنند. در بسیاری از مواقع پیمانکاران علاقه دارند که خودشان مستقیما بر درآمد و هزینه های پروژه ها نظارت داشته باشند، از این رو استفاده از نرم افزار حسابداری ساختمانی مناسب برای پیمانکاران که کارکردن با آن نیز آسان باشد، برای آنان در اولویت قرار می گیرد. به منظور کسب اطلاعات بیشتر در ارتباط با سایر نرم افزارهای حسابداری تخصصی کاوش می توانید با کارشناسان مجموعه نرم افزاری کاوش تماس بگیرید.