چگونه سودآور شویم؟


افراد موفق افرادی هستند که عادات موفقی دارند. -برایان تریسی

چگونه عادات بدمان را برای سودآوری در کسب و کار ترک کنیم؟

اگر شما هم شبیه به بیشتر آدم‌های اطراف‌تان باشید، پس انتظار می‌رود که همیشه در حال شکایت کردن باشید. شکایت کردن از وضعیت اقتصادی، بازارها، چگونگی تغییر سریع هر چیزی و کم آوردن در زمان برای انجام کارها! این لیست از شکایت‌ها همینطوری بیشتر و بیشتر نیز می‌شود.

با این حال همه ما خوب این را می‌دانیم که شکایت و گله‌مندی هیچ چیزی را حل نمی‌کند. بجای اینکار می‌توانید از قاعده No BCD پیروی بکنید. BCD مخفف کلمات Blaming، Complaining و Defensiveness است که به ترتیب به معنای سرزنش کردن، شکایت کردن و حالت دفاعی داشتن در برابر تغییر است. قاعده No BCD می‌گوید دست از این کارها بردارید. با انجام دادن چنین کاری شما دیدگاه کاملا متفاوتی نسبت به هر چیزی پیدا خواهید کرد. می‌توانید بهتر مشکلات و معضلات را مدیریت بکنید، کنترل بهتری روی سرنوشت خودتان داشته باشید و همه چیز را به زیر سلطه خود در آورید. یک راه بسیار رویکردی و منطقی برای انجام چنین کاری توسعه عادت‌های خوب‌تان است.

چه عادات بدی دارید؟

هر کسی عادت‌های بدی منحصر به فرد و یا بهتر است بگوییم متفاوتی دارد. اما زمانی که این عادات مربوط به دنیای کسب و کار می‌شوند، برخی موارد بسیار همگانی تر هستند. در این بخش می‌توانید ۴ عادت بد که به صورت همگانی چگونه سودآور شویم؟ در بحث کسب و کار وجود دارد را مطالعه بکنید:

  • فقدان تمرکز: هر روز کاری شما قصد انجام یکسری کار را دارید، اما در انتها با کمبود وقت و یا تسلیم شدن به عوامل حواس پرت کن، روز کاری‌تان به اتمام می‌رسد. اما اگر شما واقع گرا باشید و این واقعیت را قبول کنید، می‌دانید که زمان کافی را برای انجام کارهای‌تان داشته اید – تنها مشکل شما، کمبود تمرکز است.
  • شما بسیار مهربان هستید: تا به حال چند بار شده که یک پروژه را در اختیار بگیرید که در آن سودی برای شما وجود نداشته و یا حداقل سود آن بسیار کم بوده است؟ در شرایطی نیز این اتفاق افتاده است که شما برای طرف قرارداد متاثر بوده‌اید و یا اینکه می‌تواند دلایل بسیاری دیگر نیز داشته باشد. در این حالات نه تنها آسیب به شما می‌رسد بلکه در بعضی اوقات نیز به رابطه شما با مشتری و یا فرد مقابل آسیب وارد می‌شود.
  • قول دادن و انجام ندادن: مهم نیست به چه کسی قول می‌دهید و یا با چه کسی صحبت از یک قرارداد می‌کنید، زمانی که حرف‌های شما با سخن‌های‌تان تطبیق نداشته باشد، در طول زمان میزان اعتقاد و باور به شما کمتر و کمتر می‌شود. تا جایی که شما چوپان دروغگوی قصه‌ خواهید شد.
  • رها کردن فرصت‌های روی میز: بعضی اوقات افراد در یک کسب و کار بخاطر نداشتن پول، فروش و یا پشتیبانی کافی شکایت می‌کنند، در صورتی که در یک بازه زمانی تمام این موارد را به صورت کامل داشته‌اند – تنها برای آن تقلا نکرده‌اند. در شبکه کاری شما ممکن است هر چیزی که دوست داشته باشید وجود داشته باشد، تنها کاری که باید انجام دهید، درخواست کردن آن‌هاست.

افراد موفق افرادی هستند که عادات موفقی دارند. -برایان تریسی

به عادات بدی که اشاره کردیم فکر کنید. شما می‌توانید به هر کدام از این موارد دقت کنید و آن‌ها را با عادات مفید جدیدی جایگزین نمایید. تصور کنید که…

  • اگر شما عادتی را توسعه دهید که تمرکز بهتری برای شما بوجود می‌آورد: شما در همان بازه زمانی قبل این بار تبدیل به فردی سازنده‌تر خواهید شد.
  • اگر یاد بگیرید که به صورتی مناسب مرزها را تعیین بکنید: شما زمان بهتری را برای تحویل سرویس‌ها و محصول‌های‌تان خواهید داشت و احساس می‌کنید که بیشتر از هر زمانی پاداش گرفته‌اید.
  • اگر بهتر قول‌های داده شده را دنبال کنید: کمتر دچار استرس و سرگردانی می‌شوید.
  • اگر بهتر فرصت‌های پیش آمده را چگونه سودآور شویم؟ انتخاب کنید: پول بیشتری درخواهید آورد و انرژی بیشتری را به افرادی که می‌خواهند با شما کار بکنند وارد می‌کنید. تاثیر این موضوع زمانی است که شما برای انجام کار خاصی توانایی لازم را ندارید و بجای انجام دادن آن به صورتی ضعیف از نیروهای موجود و توانا در این حوزه استفاده می‌کنید.

نابود کردن عادات بد

بعد از گذشت سال‌ها، بالاخره توانستم که مدیریت بهتری روی خود و مرزهایی که قائل می‌شوم داشته باشم. به همین خاطر فضای بسیار زیادی را برای مؤثر بودن و بهینه‌ بودن در فرایند کاری پیدا کردم.

راه‌هایی وجود دارد که شما هم می‌توانید با طی نمودن آن‌ها به این سطح برسید. برخی از این راه‌ها را خود به صورت منحصر به فرد تجربه کرده‌ام و برخی دیگر نیز حاصل مطالعه زندگی دیگران و تجربیات آن‌ها بوده است.

۱. تقسیم کردن (برای بهره‌وری)

باید بگویم که این مورد بسیار تاثیر گذار است. روال کار به این صورت بود که من به همراه یک یا دو همکار دیگرم در دفتر شرکت، برای کار کردن فاصله‌های زمانی مختلفی را قائل می‌شدیم. برنامه ما به ۳ الی ۵ دور کاری ۳۰ تا ۴۵ دقیقه‌ای در یک جلسه تقسیم شد. بعد از گذشت چهار ساعت ما متوجه شدیم که به خوبی کار کرده‌ایم.

در روال این دورهای کاری ما اجازه صحبتی غیر از کاری که مشغول انجام دادن آن بودیم نداشتیم و به همین صورت تمام حواس‌مان را روی فعالیت متمرکز کردیم. وقتی دور کاری به پایان می‌رسید ما توقف می‌کردیم و پیشرفت‌های‌مان را با همدیگر مقایسه می‌کردیم و بعد از یک توقف کوتاه، یک دور کاری دیگر آغاز می‌شد. واقعیت را بگویم: بیشترین بهره‌وری کاری که در زندگی‌ام داشتم مربوط به این زمان بود. حتی با انجام این کارها دریافتم که چقدر حواس پرتی‌ها و وقت تلف کردن‌های زیادی وجود داشته که در ارتباط با آن‌ها تا به حال فکر نکرده‌ام.

یک عادت بد هیچوقت به صورت بلادرنگ پاک نمی‌شود بلکه تجربه و آزمایش می‌تواند آن را حل بکند. -آبیگَیل وان بورِن

۲. واگذاری‌های کوچک (برای انگیزه در جهت شکست عادات)

به شخصه این کار را دو بار تا به حال با دو دوست متفاوت امتحان کرده‌ام. ابتدای کار ما در ارتباط عادت‌های بدی که داشته‌ایم صحبت کردیم. بعد از آن هر کدام‌مان به همدیگر قاعده و یا یک عادت جدید را دادیم و همدیگر را ملزم کردیم که در یک دوره زمانی مثلا دو هفته‌ای از آن قاعده و یا عادت پیروی کند. این هدف می‌بایست هوشمندانه، مشخص، قابل اندازه‌گیری، قابل دسترسی، واقع‌گرایانه و مبتنی بر زمان می‌بود.

۳. خُرد خُرد گرفتن (برای دریافت فرصت‌ها)

در این مرحله سعی کنید یک لیست از افراد زیر را ایجاد کنید:

  1. افرادی که می‌توانند هدف بازار شما باشند اما هنوز با شما کاری نکرده‌اند.
  2. افرادی که می‌توانند هدف بازا شما باشند اما مدت زمانی‌ست با شما کار نمی‌کنند.
  3. افرادی که مشکلاتی را تجربه کرده‌اند و شما می‌دانید که می‌توانید آن‌ها را حل بکنید.
  4. افرادی که شبکه‌ای از مخاطبین خودشان را دارند. مخاطبینی که بسیار شبیه به افرادی هستند که شما می‌خواهید با آن‌ها حرف بزنید.
  5. افرادی که در مشکلات شما تخصص دارند و می‌دانید که می‌توانید از آن‌ها پاسخ برخی از مشکلات‌تان را بگیرید.

بعد از آنکه چنین لیستی از افراد را درست کردید، سعی کنید راه‌های ارتباطی با آن‌ها را نیز پیدا کنید. برای مثال ایمیل، شماره تلفن و… آن‌ها را بیابید. بعد از این کار یک پیشنویس ارتباطی با هر کدام از گروه‌ها بسازید و برای هر کدام از افراد آن دسته یک مورد تغییریافته را بفرستید. این کار باعث می‌شود که بتوانید از فرصت‌های موجود استفاده بکنید و این فرایند را در مسائل دیگر نیز یاد بگیرید.

۴. حداقل شاخص‌ها (برای تعیین مرزبندی‌ها)

اگر فکر می‌کنید یکی از عادت‌های بدتان زیاد گفتن کلمه «بله» بجای کلمه «نه» است باید بگویم که این موضوع می‌تواند مناسب شما باشد. کار شما در این مرحله بسیار ساده است تنها کافی‌ست که یک یکسری حداقل‌ها برای خودتان تعیین کنید. به این صورت که بگویید تنها در شرایطی فلان کار را انجام می‌دهم که مشتری حداقل فلان شاخص را برآورده بکند.

برای مثال شما تنها به مشتری سرویس می‌دهید که یک قرارداد براساس موارد تعیین شده شما امضا بکند و براساس آن قبول کند که وظایف را می‌پذیرد. می‌توانید این حداقل‌ها را با دوستان‌تان نیز به اشتراک بگذارید و یا حتی برای تعیین آن‌ها از دیگران کمک بخواهید.

حال با در نظر گرفتن تمام این موارد می‌توان به این نتیجه رسید که شما انگیزه کافی را پیدا کرده اید و برای این دسته از عادات بد دیگر بهانه‌ای ندارید!

تعریف نسبت‌ های سودآوری

تعریف نسبت‌ های سودآوری

به ارتباط ریاضی بین اقلام موجود در صورت های مالی نسبت ‌مالی گفته می شود. در طبقه بندی نسبت‌های مالی چهار گروه وجود دارد که نسبت‌های سود آوری یکی از این چهار گروه می‌باشد. نسبت سود آوری در واقع منبع در آمد شرکت و کارآیی مدیریت شرکت را نشان می‌دهد.

میزان سودآوری تحت تأثیر درآمدها، فروش و نرخ بازگشت سرمایه‌ گذاری‌ ها و غیره می باشد که با بررسی این موارد نسبت سود آوری به دست می‌آید. نسبت سودآوری شامل 6 قسمت می باشد.

1- نسبت سود ناخالص به فروش:

درصد سود به دست آمده از هر یک ریال فروش شرکت را نشان می دهد، که این نسبت کسب درآمد شرکت و کنترل بهای تمام شده‌ی کالای فروش رفته و رابطه بین فروش و هزینه‌های تولید کالای فروخته شده را نشان می‌دهد.

100 × فروش/سود ناخالص (قبل از کسر مالیات) = نسبت سود ناخالص به فروش

سود ناخالص : بهای تمام شده‌ی کالاهای فروخته شده را از مبلغ فروش شرکت کسر می‌کنیم.

بالا بودن این نسبت نشانه خوبی برای شرکت می‌باشد. یعنی این که شرکت کالاهای خود را بالاتر از قیمت تمام شده به فروش رسانده است.

رشد این نسبت نشان دهنده موفقیت شرکت در فروش و تولید ارزان‌تر کالا می‌باشد.

پایین بودن این نسبت شرکت را در شرایط نامناسبی از نظر رقابتی قرار می‌دهد.

2- نسبت سود عملیاتی:

نشان دهنده تأثیر فروش در سود عملیاتی می‌باشد.

سود عملیاتی در واقع تفاوت درآمدهای عملیاتی از تمام هزینه‌ های مربوط به تولید محصول می‌باشد و نسبت آن نشان دهنده این است که هر یک ریال فروش محصولات چه مقدار در سود عملیاتی شرکت تأثیر دارد.

فروش/سود عملیاتی = نسبت سود عملیاتی

کاهش این نسبت به صورت مستمر می‌تواند برای شرکت پر ریسک باشد.

3- نسبت بازده فروش:

نشان دهنده سود خالص ایجاد شده از هر یک ریال فروش می‌باشد که این نسبت مقیاس سودآوری شرکت است و هزینه تأمین مالی شرکت در این نسبت تأثیر دارد.

فروش ناخالص/سود ناخالص(سود ویژه قبل از مالیات) = نسبت بازده فروش

بالا بودن آن نشان دهنده بهبود عملیات شرکت می‌باشد.

به مرور زمان، به دلیل ورود رقبای جدید به بازار و خروج شرکت از انحصار کامل، باعث کاهش نسبت بازده فروش می‌شود.

موسسه مشاوران ارائه دهنده انواع خدمات حسابداری و مالی می باشد.

نسبت‌ های سودآوری

نسبت‌ های سودآوری

4- نسبت بازده ارزش ویژه:

نشان دهنده‌ی میزان سود خالص برای شرکت از هر یک ریال حقوق صاحبان سهام می‌باشد.

این نسبت بازدهی متعلق به صاحبان سهام است و از مهم‌ترین نسبت های مالی می‌باشد، زیرا نتایج سرمایه‌گذاری صاحبان سرمایه را نشان می‌دهد.

در واقع بیان کننده میزان موفقیت شرکت در بالا بردن بازده سهامداران است.

حقوق صاحبان سهام مجموع سرمایه‌ای که در اختیار شرکت قرار دارد می‌باشد.

100 × حقوق صاحبان سهام/(سود خالص – سود سهام ممتاز) = نسبت بازده ارزش ویژه

بالا بودن نسبت بازده ارزش ویژه، برای سهام داران شرکت‌ها مطلوب می‌باشد.

5- بازده دارایی‌ ها:

نشان دهنده شاخص نهایی برای ارزیابی کفایت و کارایی مدیریت چگونه سودآور شویم؟ شرکت‌ ها می‌باشد، در واقع نحوه‌ سود کسب شده شرکت از منابع و دارایی‌های خود می‌باشد.

100 × متوسط دارایی/سود ناخالص = نسبت بازده دارایی

متوسط دارایی شرکت برابر با مجموع دارایی‌ ها در ابتدا و انتهای دوره مالی مورد بررسی تقسیم بر 2 می‌باشد.

این نسبت نشان دهنده بازدهی ایجاد شده به واسطه دارایی شرکت می‌باشد.

بالا بودن بازده دارایی، موفقیت شرکت را در استفاده مناسب از دارایی خود نشان می‌دهد.

6- نسبت بازده سرمایه درگردش:

نشان دهنده میزان سود خالص(قبل از کسر مالیات) شرکت از سرمایه در گردش آن می‌باشد.

سرمایه در گردش/سود خالص = نسبت بازده سرمایه درگردش

رشد سود خالص موجب افزایش بازده سرمایه درگردش می‌شود.

این نسبت در ارزیابی شرکت برای افزایش فروش استفاده می‌شود.

سرمایه درگردش ارتباط مستقیمی با فروش، موجودی‌ها، حساب‌های دریافتی و وجوه نقد دارد.

نسبت‌های سودآوری در ارزیابی‌های کسب و کار از جمله بانک‌ها، بورس، حسابداری مالی شرکت‌ها و غیره استفاده می‌شود.

نسبت های سودآوری و کاربردهای آن:

نسبت های سودآوری زیرمجموعه نسبت های مالی و در واقع جزئی از نسبت های مالی می باشد و میزان سود حاصل از یک شرکت را در فرمت های مختلف نشان می‌دهد.

اگر وضعیت یک شرکت سرمایه گذاری را به بدن انسان تشبیه کنیم، می توان به این نتیجه رسید. که همان طور که علائم حیاتی از جمله ضربان قلب و فشارخون و دمای بدن نشان دهنده حیات و زنده بودن انسان است، نسبت های مالی هم معیاری برای وضعیت اقتصادی شرکت ها می‌باشد.

بنابراین مدیران شرکت با استفاده از نسبت های مالی می توانند توجه سرمایه گذاران را به خود جلب کنند و شرایط شرکت خود را از نظر سرمایه گذاری با استفاده از نسبت های مالی به درستي نشان دهند.

افرادی که قصد سرمایه گذاری در جایی را دارند با استفاده از نسبت های مالی به درک خوبی برای انتخاب محل سرمایه گذاری خود خواهند رسید که آیا به طور مثال این شرکت ارزش سرمایه گذاری را دارد یا نه.

نسبت های مالی (Financial Ratios) وسیله ای خوب برای نشان دادن وضعیت شرکت ها می باشد، با تجزیه و تحلیل این نسبت ها می توان به درک درستی از وضعیت مالی چگونه سودآور شویم؟ شرکت ها رسید.

تجزیه و تحلیل فرایندی می باشد که طی آن به وضعیت مالی و اقتصادی شرکت‌ها می توان دست پیدا کرد، البته علاوه بر استفاده از اقلام و اعداد باید از ارتباط معنادار و مقایسه آن ها نیز استفاده کرد، تا به دیدگاه درستی از وضعیت مالی شرکت برسیم.

نسبت های مالی اقلام را مورد بررسی قرارداده و از قالب ریالی و عددی به قالبی که بتوان آن را مورد تجزیه و تحلیل و مقایسه قرار داد تبدیل می کنند تا استفاده کنندگان بتوانند گزارش مالی را تجزیه و تحلیل کرده و به

نتیجه ای که می خواهند برسند.

برای دست یابی به آسیب شناسی فعالیت های یک شرکت می توان نست های مالی را مورد تجزیه و تحلیل قرار داد.

نسبت‌های مالی چهار گروه می باشد:

  1. نسبت های سودآوری
  2. نسبت‌ های نقدینگی: این نسبت‌ها قدرت شرکت را در پرداخت بدهی ها نشان می‌دهد.
  3. نسبت‌ های فعالیت: جهت اندازه گیری کارآیی شرکت از نسبت های فعالیت استفاده می‌شود.
  4. نسبت‌ های اهرمی: میزان بدهی و اهرم پرداخت آن را نشان می دهد. و تعیین می کند شرکت چه مقدار از نیازهای مالی خود را از منابع دیگران تأمین می‌کند.

اگر این مطلب برای شما رضایت بخش بوده است، مطالعه مقاله هزینه های مالی را به شما پیشنهاد می کنیم.

چگونه هر چه سریع‌ تر پولدار شویم

چگونه هر چه سریع‌ تر پولدار شویم

آیا می خواهید ثروتمند شوید؟ بسیاری از مردم معتقدند موفقیت مالی خوش شانسی محض است اما اینطور نیست، بلکه غالبا چندین عامل خارجی بر ثروتمندی فرد تاثیرگذارند. حتی چیزهای کوچکی مانند تغییر ذهنیت خود یا یادگیری چیزهای بیشتر می تواند به شما کمک کند با سرعت فوق العاده به فرد ثروتمندی تبدیل شوید.در این متن که ترجمه مقاله ای برگرفته از مجله اینترنتی Life Hack است سعی بر آن شده که روش هایی برای تان بازگو شود که به شما کمک کند گام هایی به سوی موفقیت مالی خود بردارید. به چهار روشی بیندیشید که غیر از کار اصلی تان بتوانید به واسطه آنها برای خود درآمدزایی داشته باشید.

اگر می خواهید فرد ثروتمندی باشید، هرگز نباید بگویید «درآمدم کافی است». بلکه همواره باید بگویید «من می توانم درآمد بیشتری داشته باشم». این نگرش بسیار مهم است که هرگز به جایگاه کنونی تان قانع نباشید و به دنبال بیشترین ها و بالاترین ها باشید. به همین ترتیب به چهار روشی بیاندیشید که بتوانید با کمک آنها غیر از کار اصلی تان درآمد جانبی هم داشته باشید. از فروش کالا در سایت های اینترنتی گرفته تا تدریس خصوصی یا حتی نوشتن کتاب، هر کدام از این روش های جانبی درآمدزایی هستند. روش های زیادی برای افزایش درآمد وجود دارد، فقط باید کمی خلاقیت به خرج دهید و البته مهمتر از آن باید کمی بیشتر تلاش کنید و برای کاری که می خواهید انجام دهید زمان بگذارید.

چگونه هر چه سریع‌ تر پولدار شویم

چگونه هر چه سریع‌ تر پولدار شویم

در اوقات فراغت تان چیزهای جدیدی یاد بگیرید

برای اینکه در حرفه تان به پیش بروید و از آن طریق پولدار شوید باید در حوزه کاری خود به دنبال یادگیری مهارت های جدید و دانش بیشتر باشید. به جای اینکه تمام تمرکز خود را روی سعی و تلاش فراوان بر کارتان متمرکز کنید، بهتر است در زمان هایی که وقت تان آزاد است، چیزهای بیشتری درباره حوزه کاری تان یاد بگیرید.
روش های زیادی برای انجام این کار وجود دارد. از خواندن کتاب های مختلف در زمینه کاری تان گرفته تا گوش دادن به فایل های آموزشی صوتی و شرکت در سمینارهای مربوط به کارتان. به خاطر داشته باشید هر چقدر مهارت های بیشتری داشته باشید، به همان اندازه شایسته به دست آوردن بیشترین ها هستید.

هدف های مالی بخصوصی را برای خود در نظر بگیرید

«اگر دست به انجام کاری بزنید که همیشه در حال انجامش بودید، قطعا همان چیزهایی را به دست خواهید آورد که همیشه به دست می آورید.» این عبارت زمانی که مربوط به امور مالی شما باشد کاملا درست است. بسیاری از مردم تنها به دنبال اهداف مالی کوچکی هستند، مانند اینکه فقط بتوانند قبض ها و پول اجاره خانه شان را بپردازند.

اما اگر در حال حاضر در نقطه ای از زندگی تان ایستاده اید که می توانید اجاره و قبض های تان را بپردازید، پس حالا وقت آن است که هدف های مالی بزرگتری را برای خود در نظر بگیرید؛ مانند پس انداز کردن، پرداخت بدهی ها یا حتی افزایش درآمد سالانه تان. طرز فکر شما بسیار مهم و حیاتی است. هنگامی که موضوع مربوط به مسائل مالی است، بزرگ فکر کنید.

پول را دوست خود بدانید، نه دشمن تان

پول تمام هزینه های زندگی شما مانند هزینه های خانه و گذران زندگی را می دهد و در نتیجه امنیت و آسایش شما را تامین می کند پس بسیار مهم است که به پول به عنوان دوست خود بنگرید نه دشمن تان. ۲۰ مورد از چیزهایی را بنویسید که خوشحالید می توانید با پول بهای آنها را پرداخت کنید مانند خرید یا اجاره خانه و خرید کفش های جدید. اگر در تلاش هستید که با دید مثبت به پول بنگرید باید همواره به خودتان یادآوری کنید که پول می تواند درهای بسته را به روی شما باز کند یا برعکس، درهای باز را هم به روی تان ببندد. این انتخاب شماست که کدامیک را برمی گزینید.
هر هفته یک مسئله را حل کنید

افراد ثروتمند ترجیح می دهند به جای گله و شکایت کردن دست به عمل بزنند و مسائل و مشکلات موجود را حل کنند. این روش به شما کمک می کند قدرت تفکر و حل مسئله تان را تقویت کنید. با این کار چشمان تان به سوی فرصت های مالی جدید باز خواهد شد و شانس هایی که به شما سود می رساند را خواهید شناخت.

هر هفته یکی از مسائل مالی خود را بنویسید. مانند اینکه چگونه درآمد خود را افزایش دهید؟ یا چه راهکاری می تواند به کاهش هزینه های زندگی شما کمک کند؟ سپس خوب درباره اش فکر کنید و راه حل عملی و به درد بخوری را پیدا کنید که بتواند آن مسئله را حل کند.
این کار را تا آنجا ادامه دهید که بتوانید تمام جوانب شرایط مالی خود را بهبود بخشید.

دست به انجام کاری بزنید که شما را از نقطه امن آسایش تان خارج کند

بسیاری از مردم از اینکه تصمیماتی بگیرند که آنها را در شرایط سختی قرار دهد بسیار وحشت دارند اما افراد ثروتمند اغلب حتی مایلند در این شرایط سخت قرار بگیرند و ریسک کنند.

گزینه های زیادی وجود دارند که در ابتدا شاید کمی سخت و دشوار به نظر برسند اما در نهایت می توانند موجب ارتقای سطح مالی شما شوند. مانند اینکه از کاری که دارید استعفا دهید و کسب و کار خودتان را شروع کنید، یا درخواست افزایش حقوق یا ارتقای مقام اداری دهید. اینها کارهایی هستند که پیش از انجام شان می ترسید چون شما را از نقطه آسایش و آرامش تان خارج می کند و به چالش می کشد اما از انجام شان نترسید چون انجام همین کارها می تواند اوضاع مالی شما را خیلی بهتر کند.
دست به کاری بزنید که به شما احساس ناراحتی و سختی می دهد اما در عوض شرایط زندگی شما را بهتر می کند. اینکه چگونه سودآور شویم؟ در زندگی تان احساس راحتی کنید بسیار مطبوع است اما اینکه بتوانید شرایط زندگی و اوضاع مالی تان را بهبود بخشید خیلی بهتر است.

هر ماه حواس تان به دخل و خرج تان باشد

اگر آدم ولخرجی باشید، هیچ فرقی ندارد که پولدار باشید یا نه. حتی ممکن است درآمد ماهیانه بالایی داشته باشید اما چون همه پول تان را صرف خرج های غیرضروری می کنید، آخر ماه هیچ پولی برای تان باقی نمی ماند. برای اینکه حساب دخل و خرج تان را داشته باشید، هر ماه میزان درآمدتان را همراه با تمام خرج های کوچک و بزرگی که داشتید بنویسید. آیا در لیست پیش روی تان هزینه هایی وجود دارند که می توانید آنها را قطع کنید؟ این کار به شما شانس این را می دهد که تصویر بزرگتری از درآمد و خرج های تان داشته باشید و در صورت تمایل بتوانید تغییراتی در خرج های تان به وجود آورید که اوضاع مالی تان را بهتر کند.

اهداف تان را اولویت بندی کنید

به احتمال زیاد در حال حاضر هم چند هدف مالی دارید اما اگر اهداف تان خیلی زیاد باشد همین موضوع به این معناست که احتمالا نمی توانید به هیچ کدام از آنها دست یابید. به جای اینکه به طور همزمان سعی کنید پول تان را هم برای خرید یک ماشین، هم رفتن به مسافرت و هم پرداخت بدهی های تان پس انداز کنید، به این فکر کنید که کدام یک از این اهداف برای تان مهمتر از بقیه است. به این ترتیب می توانید اول از همه تمام حواس تان را بر دستیابی به مهمترین هدف تان متمرکز کنید و سپس به سراغ هدف بعدی بروید.
شروع کنید به سرمایه گذاری های عاقلانه

اگر در زمینه سرمایه گذاری هیچ تجربه ای ندارید، حواس تان باشد که بدون دانش و چگونه سودآور شویم؟ آگاهی در این خصوص اقدام به سرمایه گذاری نکنید. قبل از این کار حتما با یک متخصص مشورت کنید که کدام سرمایه گذاری برای شما مناسب است یا می توانید درباره آن در مقالات مختلفی که در اینترنت هستند مطالعه کنید. هنگامی که درباره سرمایه گذاری مطالعه کرده باشید و نسبت به آن آگاهی کافی داشته باشید، حتی یک سرمایه گذاری کوچک هم در کسب و کارتان می تواند سودآور باشد.

چگونه یک رستوران دار موفق شویم؟

همه رستوران راه اندازی می کنند اما آیا همه موفقند؟ برای اینکه بدانیم چگونه رستوران دار موفقی باشیم به عناوینی که در این مطلب عنوان شده عمل کنیم و منتظر موفقیت باشیم. این مطلب گزیده‌ای از کتاب کارآفرین رسانه است. هیچ چیز به اندازه تجربه به ما درس نمی‌آموزد . بنابراین ما برای نوشتن این متن […]

مهم‌ترین نکات

  • 1 | برای دیگران کار کنید.
  • 2 | تحقیقات اساسی در بازار انجام دهید.
  • 3 | بازار واقعی خود را آزمایش کنید.
  • 4 | اجازه ندهید که مشتریان گرسنه یا ناراضی بروند.
  • 5 | غذای خود را سازگار کنید.

چگونه یک رستوران دار موفق شویم؟

همه رستوران راه اندازی می کنند اما آیا همه موفقند؟ برای اینکه بدانیم چگونه رستوران دار موفقی باشیم به عناوینی که در این مطلب عنوان شده عمل کنیم و منتظر موفقیت باشیم. این مطلب گزیده‌ای از کتاب کارآفرین رسانه است.

هیچ چیز به اندازه تجربه به ما درس نمی‌آموزد . بنابراین ما برای نوشتن این متن از پیمان کاران تأسیس خدمات غذایی خواسته ایم تا به ما بگویند چه چیزی در موفقیت آن‌ها نقش دارد و چه چیزی باعث شکست برخی رستوران‌ها می‌شود.

اول برای دیگران شروع به کار کنید.

1 | اول برای دیگران شروع به کار کنید.

بهترین کار برای شروع رستوران خود این است که ابتدا در محل استقرار شخص دیگری کار کنید. در حالی که شما مطمئناً باید کتاب بخوانید و دوره‌های مختلفی را پشت سر بگذارید ، همچنین باید حداقل برای چند سال در یک رستوران کار کنید، تا آنجا که ممکن است تجربه کاری بیشتری انجام دهید.

به افرادی که مشاغل مختلفی را در رستوران نیز انجام می دهند توجه کنید ، تا بتوانید موقعیت‌های مختلف را درک کنید. برای یادگیری آن را به عنوان پرداخت هزینه فکر کنید.

البته در انتخابتان دقت کنید؛ این که شما در یک فست فود خوب کار کرده‌اید، به این معنی نیست که شما آماده افتتاح یک رستوران ایرانی خوب هم هستید. شما باید در یک رستوران ، پیتزا فروشی ،شرینی پزی یا مشاغل تهیه غذایی که مشابه کاری است که شما برای شروع آن می‌خواهید اقدام کنید کار کنید. در سال‌های ابتدایی مهم نیست که چه چیزی پیش می‌آید، شما باید بتوانید به آن بپردازید و فقط بدانید که به آن رسیدگی کافی را می‌کنید زیرا این کار شما است.

با خودتان قرار بگذارید و بگویید من 30 ماه دیگر کار خودم را راه می‌اندازم و تا آن زمان تمام تلاشم را می‌کنم فکر کنم دارم برای کسی مثل آینده خودم کار می‌کنم. با این کار شما موقعیت‌های آینده را با کمترین ریسک کسب و کار پیش بینی می‌کنید.

تحقیقات اساسی در بازار انجام دهید.

2 | تحقیقات اساسی در بازار انجام دهید.

هنگامی که جیم آمارال تصمیم گرفت یک نانوایی عمده فروشی و متخصص در نان خمیر ترش را شروع کند، هیچ کس دیگری در ماین کار مشابهی نکرده بود.

برای فهمیدن اینکه آیا بازار نان‌هایی که او می خواست پخته شود وجود دارد ، او با رستوران‌ها و خرده فروشان تماس می‌گرفت ، ایده خود را توضیح می‌داد و از آن‌ها می‌پرسید که آیا علاقه مند به خرید نان‌های او هستند یا خیر. جیم می گوید: "من به حدود 15 نفر محصولاتم را ارائه دادم كه گفتند آن‌ها علاقمند خواهند بود." این برای شروع کار کافی بود.

 بازار واقعی خود را آزمایش کنید

3 | بازار واقعی خود را آزمایش کنید.

هنگامی که برای کار خود بازاریابی انجام می‌دهید‌، مطمئن باشید که آزمایش‌های خود را روی گروه‌های نمونه‌ای انجام می‌دهید که نمایانگر بازار مورد هدف گذاری شما هستند. و در فرایند تست به یاد داشته باشید که بسیاری از مردم از غذای رایگان تعریف می‌کنند، زیرا فکر می‌کنند این تنها کار مودبانه‌ای است که باید انجام شود.

بنابراین سؤالاتی بپرسید که اطلاعاتی را که می‌توانید با آنها کار کنید به دست می‌آورد. این کافی نیست که مردم بگویند چیزی را دوست دارند. دریابید که چرا آن‌ها این چیز را دوست دارند، اگر چیزی وجود دارد که دوست ندارند، نکاتی که وجود دارد تا آن‌ را تغییر دهد را اعمال کنید و ببینید حالا مایل به خرید آن هستند.

 اجازه ندهید که مشتریان گرسنه یا ناراضی بروند.

4 | اجازه ندهید که مشتریان گرسنه یا ناراضی بروند.

حتی در بهترین رستوران‌ها، مشتری گاهی اوقات ناراضی خواهد بود. اگر کسی از یک ظرف راضی نیست، او تعیین می‌کند که موضوع از نظر سلیقه شخصی اوست یا مشکلی در رستوران داری شما است. در هر صورت، باید غذای او را جایگزین کنید.

برایان نیل در رستوران‌های خود به این رویکرد که همیشه حق با مشتری است، حتی اگر اینگونه نباشند می پردازد. او می گوید:

"حتی اگر بدانیم كه دیدگاه مشتری كاملاً صحیح نیست، ما تمام تلاش خود را می‌كنیم تا فهمیده شود و آنچه را برای شاد كردن آنها لازم است انجام می‌دهیم."

بعضی اوقات راه حل عذرخواهی است. گاهی اوقات با دادن یک مورد رایگان برطرف می‌شود. مهمترین چیز این است که آن‌ها احساس کنند که شما نسبت به نگرانی‌های آنها دلسوز هستید و در برخورد با آن‌ها بسیار صادق هستید.

غذای خود را سازگار کنید.

5 | غذای خود را سازگار کنید.

هنگامی که دستور العمل‌هایی را ایجاد کردید که به پس از مدتی به فروش آن اطمینان دارید و می‌دانید که مشتریان از آن لذت می‌برند، به آن وفادار باشید. شاید برای شما جالب باشد که ادویه جات دیگری به دستور پخت اضافه کنید یا چیز جدیدی را امتحان کنید، اما مشتری که انتظار دارد ظرفی را برای طعم و مزه خود در گذشته بچشد، نا امید می‌شود.

 به مشتریان خود گوش کنید.

6 | به مشتریان خود گوش کنید.

مشتریان خوشحال هستند اگر آنچه را که می‌خواهند به شما بگویند. بنابراین به آنها فرصت دهید تا بازخورد خود را ارائه دهند. از کارت‌های اظهار نظر در رستوران خود یک سیستم بازخورد در وب سایت و صفحات اجتماعی خود و هر روش دیگری که می‌توانید برای جمع آوری پاسخ مشتری خود استفاده کنید، استفاده نمائید.

از طرف دیگر، به خاطر داشته باشید که شما قادر به پاسخگویی به تمام درخواست‌های مشتری نیستید. تلاش برای این کار منابع شما را به یک مسیر غیرقابل کنترل می‌کشاند.

به عنوان مثال، اگر چند مشتری از کالاهای خاصی درخواست می‌کنند ، مطمئن باشید که تقاضای کلی به اندازه کافی قوی است و خرید آن کالاها را سودآور می‌کند. یکی از اپراتورهای کافی شاپ می‌گوید چند نفر از او خواسته اند شیر بز بیاورد، اما در بازار او انجام این کار سودآور نخواهد بود.

با این حال، سال‌ها پیش ، هنگامی که مشتریان شروع به درخواست شیر بدون چربی کردند، او فهمید که بازارش به اندازه کافی قوی است و می‌تواند تنظیم موجودی خود را برای این محصول توجیه کند.

نتیجه

امید است که این مطلب به شما در اینکه چگونه رستوران دار موفقی باشیم و به عنوان یک مشاوره برای رستوران شما شما کمک کند. شما برای تکمیل اطلاعات خود در راه اندازی رستوران می‌توانید به صفحه راه اندازی رستوران آرسس شف مراجعه کنید.

خدمات راه اندازی رستوران

وقتی سخن از رستوران داری و راه اندازی رستوران جدید می‌شود، دغدغه مهمی که برای ما وجود دارد این است که آیا گروهی حرفه‌ای هستند که تمام مراحل را برای ما انجام بدهند؟ آرسس شف به عنوان تنها برند تجاری ایرانی که پیشتاز آموزش آشپزی حرفه‌ای است، خدمات کامل راه اندازی رستوران را ارائه می‌کند.

رزرو جلسه مشاوره

راه اندازی رستوران نیازمند تجربه و دانش زیادی است، آرسس شف مفتخر است بیش از پنج سال در این زمینه تجربه عملی و علمی و مهم تر از همه شبکه کاری کاملی از طراحان، مجریان، شف‌ها و پرسنل دارد.

چگونه سودآور شویم؟

برای تبدیل شدن به یک تریدر موفق و حرفه ای باید ابتدا اصول مقدماتی ترید و سپس اصول پیشرفته تر تریدینگ را یاد بگیرید. پس از تسلط بر موارد ذکر شده، می توانید استراتژی های اثبات شده را بیاموزید و در اجرای آنها تجربه کسب کنید.

همچنین، خیلی مهم ایست که در این حرفه به صورت واقع بینانه عمل کرد. و هیچ متد حرفه ای وجود ندارد که همیشه و به طور مداوم نتیجه ای بدهد که صد در صد در ترید با سود بیرون آمد. با این حال ، اگر تمرین کنید که اطلاعات دقیق را از اطلاعات نادرست یا گمراه کننده تفکیک کنید، می توانید بیشتر وقت خود را صرف تمرکز بر اطلاعاتی کنید که شما را به یک تریدر کارآمد و سودآور تبدیل می کند.

چگونه یک تریدر موفق شویم ؟

مبانی تریدینگ

ما در آموزش های پیشین به مواردی همچون، آموزش ترید در بایننس و همچنین، ترید در فارکس و نیز نکات مهم در باره ی رمز ارز ها پرداختیم.

یکی از کارآمدترین روشها برای یادگیری ترید، یادگیری اصول بازار و تجارت و تریدینگ است. قبل از اجرای موفقیت آمیز اطلاعات ترید پیشرفته ، این سطح چگونه سودآور شویم؟ دانش اول لازم است.

کتابهای مربوط به معاملات و ترید در کتابفروشی یا وب سایتهای معتبر است شما می توانید کلیه مبانی تریدینگ مورد نیاز را با هزینه نسبتاً کم یا بدون هزینه در اختیار داشته باشید. اصول اولیه شامل تمام اطلاعات واقعی در مورد ترید است، مانند:

  • بازار های ترید ( مثل بایننس )
  • نحوه حرکت قیمت ها ( پیشنهاد دادن و پرسیدن قیمت ها )
  • انواع order و نحوه ی قرار دادن آن ها
  • مدیریت ریسک
  • ساعات ترید
  • نحوه نظارت و مونیتورینگ بر عملکرد تریدینگ و معاملات
  • چه مقدار سرمایه برای تجارت موثر لازم است

اصول تجارت و ترید معمولاً ماهیتی واقعی دارند و ذهنیت چندانی ندارند. ممکن است یک منبع اطلاعاتی بگوید که معاملات ارز در بایننس یا فارکس را با حداقل 500 دلار شروع کنید ، در حالی که منبع دیگر ممکن است بگوید حداقل با 1000 دلار شروع کنید. یک منبع لزوماً درست یا غلط نیست. اطلاعات حاصل از چندین منبع نشان می دهد که شما قطعاً باید حداقل با 500 دلار و در حالت ایده آل با 1000 دلار یا بیشتر شروع کنید.

و همچنین صرافی های معتبر همچون بایننس بیشتر مبانی بازار را در اختیار تریدر ها قرار می دهند.

چگونه یک تریدر موفق شویم ؟

یادگیری اصول پیشرفته

یادگیری اصول تجارت به ترید کنندگان جدید فرصتی می دهد تا در مورد بازارهای مختلف و بازاری که می خواهند در آن تجارت کنند اطلاعات کسب کنند.

در هنگام یادگیری اصول اولیه، تریدر ها تعیین می کنند که آیا می خواهند سهام ، معاملات آتی ، تجارت فارکس و یا از همه مهمتر ترید در بایننس را شروع کنند. با انجام این انتخاب ، آنها می توانند در اصول ترید ویژه آن مارکت عمیق تر شوند.

یکی از مشکلات و موانع بزرگ برای ترید در بایننس، تحریم بودن ایران در این سایت است که در صورت شناسایی موجب مسدود شدن حساب کابری شما خواهد شد.

وان سرور با ارائه راهکارهای متنوع و جدید این مشکل را برای شما حل کرده است.

برای خرید سرور مجازی با گارانتی 100% بازگشت وجه برای ترید در بایننس کلیک کنید.

داشتن پس انداز کافی

یکی از موارد مهم این است که هرگز همه سرمایه خود را وارد سرمایه گذاری نکنید. این اولین قانون تبدیل شدن به یک تریدر موفق است. در بازار ارزهای رمز نگاری شده که نوسانات بسیار شدید است، همیشه ریسک‌های زیادی سرمایه شما را تهدید می‌کند.

با پولی وارد مارکت مورد نظر شوید که به آن نیاز ندارید تا درصورت کم شدن و یا از دست رفتن آن زندگی شما را تحت الشعاع قرار ندهد.

درس گرفتن از اشتباهات خود

همه تریدر های موفق جهان بارها در انجام معاملات خود دچار اشتباه شده‌اند. همچنین تریدر موفق کسی است که بعد از انجام یک اشتباه، شکست خود را می‌پذیرد و به جای توجیح اشتباه به دنبال دلایل آن می‌گردد.

ممکن است تحلیل اشتباه باشد ولی بازار هیچگاه اشتباه نمی‌کند!

اگر می‌خواهید به یک سرمایه گذار موفق در بازار ارزهای دیجیتال یا بورس تبدیل شوید باید از اشتباهات خود درس بگیرید و هرگز یک اشتباه را دوباره تکرار نکنید.

چگونه یک تریدر موفق شویم ؟

در اولویت قرار دادن امنیت

در هر بازار سرمایه‌ای قبل از سرمایه گذاری از امنیت کامل سیستم معاملاتی و محلی که در آن قصد انجام معاملات را دارید مطمئن شوید. در بازار ارزهای دیجیتال یا ارز های رمز نگاری شده خصوصاً برای ایرانیان، توجه به این موضوع اهمیت بیشتری پیدا می‌کند. قبل از هرچیز یک سرور مجازی یا vps برای خود انتخاب کنید. البته یک، وی پی اس مخصوص ترید یا سرور مجازی مخصوص ترید ، چرا که همانطور گفتیم امنیت همیشه در اولویت است.

چگونه یک تریدر موفق شویم ؟

جمع بندی

این نکته مهم است که نباید با آی پی های متعدد وارد پنل بایننس شد، حدالمقدور از یک آی پی استفاده کنید که فقط از این آی پی برای یک اکانت بایننس استفاده شود تا مشکلات محدود شدن اکانت یا درخواست احراز هویت نداشته باشید. توجه داشته باشید که فیلترش-ک-ن های رایگان آی پی های اشتراکی دارن که صدها کاربر دیگر از آن استفاده میکنن و ممکن است چندین اکانت از این آی پی استفاده میکنند و همچنین تغییر در آی پی در دوره زمانی کوتاه بسیار زیاد است که باعث ایجاد مشکل میگردد.

برای دریافت سرور مجازی مخصوص ترید میتونید همین الان از سیستم هوشمند وان سرور برای انتخاب خود و به صورت هدفمند استفاده کنید!



اشتراک گذاری

دیدگاه شما

اولین دیدگاه را شما ارسال نمایید.